职场上我们看到身边有很多管理者都很忙，日程排的满满的。不是在开会，就是在出差，或是在做报告，甚至连和下属深入细致沟通、交流，或者谈话的时间可能都没有。你知道这是为什么吗？因为他们缺少一种资源，如果你的日常工作和即时需求占据了你的时间，让你没有时间来进行那些非正式的领导工作。当你把自己的时间都安排满了，你很难空出时间来静一静，想一想，自己是否把精力都放在了正确的事情上。
正是基于此，时间有限而做的事情又很多，所以他们没有办法从日程表上空出时间来。而我们想要成为一名真正优秀的领导者。就需要一种非常稀缺的资源，那就是时间。作为一名领导者，一定要给自己留出独立思考的时间，而不是机械化的日程安排与流程化的做事。真正最有效率的管理者们的日程，都有着大量的空闲时间，也就是空出了很多非必要的安排的日程时间。只有那些效率低下的管理者的日程表上，才会挤满了各种会议、出差及做报告等清单名目。
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