你的领导会让你觉得很累吗？比如特别喜欢想一出是一出，朝令夕改，看到别人做的好的，过几天一切推倒重来，因为他换了一种思路，又或者非常喜欢制定一些制度，周报、日报、月报，讲究格式，不能有错别字，就感觉总在一些无意义的事情上，浪费特别多的时间，又或者控制不住自己的脾气，特别喜欢发火，特别喜欢骂人，只要你有一件事情没办好，他就马上给你甩脸子。的确跟这种领导共事真的很让人心累，似乎我们能做的*的脾气，就是聚在一起吐槽他骂他，但实际上我们确实还有别的选择，不能让领导的短板，成了职业的天花板，人无完人，要接受领导的不完美，得让领导的短板，成为我们职业生涯的跳板。
一、领导喜欢拍脑袋决定事情，那我们就给他分析利弊，摆事实讲数据，提前做好市场调研。
二、领导过于教条，不善于变通，就可以协助他优化流程，做他和团队沟通的纽带。
三、领导的缺点是脾气差，喜欢骂人，那就替他来共情团队，帮助他安抚情绪和人心。
如果真的这么做了，很快就会发现，自己成了团队的核心，甚至将超越领导，与其每个月花十五个小时抱怨领导，不如转换心态，用这十五个小时，粗俗的话，就是帮领导擦屁股，实际上你拿着十五个小时，协助领导，补齐他的短板，锻炼自己的能力，坐上团队核心的位置。
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