2025年，江西企业管理培训大揭秘！你想知道的都在这里！
发布时间:2025-03-22 16:52:48
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| 分类 | 企业/机构名称 | 规模 | 成立时间 | 业务范围 | 培训课程 | 工资水平 | 招聘情况 | 特色及优势 | 联系信息 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企业管理培训类 | 企业长青教育集团北京分公司 | 100 - 499人 | - | IT培训、企业管理培训 | - | - | - | - | - | - |
| 江西华才人力资源有限公司 | 少于50人 | 7年 | 企业服务、人力资源、管理咨询、企业管理 | - | ￥6.4K | 招聘(47) | - | - | - | |
| 江西玺马企业管理有限公司 | 50 - 99人 | 8年 | 企业管理、企业管理培训 | - | ￥3.8K | - | - | - | - | |
| 江西廊桥企业管理咨询有限公司 | 50 - 99人 | 9年 | 管理咨询、企业管理、企业培训、企业管理培训、咨询 | - | - | - | - | - | - | |
| 南昌市一米文化有限公司 | 未知 | - | IT培训、企业管理培训 | - | - | - | - | - | - | |
| 江西军志企业管理咨询有限公司 | 50 - 99人 | 7年 | 管理咨询、企业管理、素质教育、企业管理培训、咨询 | - | ￥5.7K | - | - | - | - | |
| 江西财智管理专修学院 | 少于50人 | 7年 | IT培训、企业培训 | - | - | - | - | - | - | |
| 财智管理学院 | 50 - 99人 | - | IT培训、企业培训 | - | - | - | - | - | - | |
| 江西廊桥企业管理咨询有限公司（重复提及） | 50 - 99人 | 9年 | 管理咨询、企业管理、企业培训、企业管理培训、咨询 | - | - | - | - | - | - | |
| 南昌市燕园工商管理职业培训学校 | 少于50人 | 19年 | 职业培训、企业培训、经济管理 | - | ￥3.8K | - | - | - | - | |
| 特色培训类 | 江西财经大学MBA学院 | - | - | 企业管理培训 | EMBA培训 | - | - | 课程背景结合中国经济从产品驱动向资本驱动转变，强调利用国际资本市场提升企业竞争力 | 地址：南昌 | - |
| 江西企业管理培训班 | - | - | 企业管理培训 | 公开课、总裁班 | - | - | 专注高端课堂，汇集行业*名师，每月有公开课，有多年教学经验和丰富学员活动 | 报名咨询：010－87662925张老师 | - | |
| 中共瑞金市委党校 | - | - | 红色培训 | *新时代中国特色社会主义思想主题教育培训班 | - | - | 有现场教学点等多种教学形式 | 地址：江西省瑞金市沙洲坝镇官山村下肖小组 备案号：赣ICP备2020012529号 | - | |
| 江西腾邮企业管理有限公司 | - | - | - | 参与中共瑞金市委党校的*新时代中国特色社会主义思想主题教育培训班 | - | - | - | - | - | |
| 资格认证培训类 | 南昌优路教育 | - | - | 资格认证、企业管理、人力资源管理 | 人力资源管理师培训课程（￥询价） | - | - | 强调人力资源对企业发展的重要性 | - | - |
| 南昌中建教育 | - | - | 资格认证、企业管理、人力资源管理 | 人力资源师培训课程（￥询价） | - | - | 强调人力资源对企业发展的重要性 | - | - | |
| 优路教育 | - | - | 资格认证、企业管理、人力资源管理 | 人力资源管理师培训课程（￥询价） | - | - | 强调人力资源对企业发展的重要性 | - | - | |
| 其他培训类 | 江西梧桐书院教育文化发展集团有限公司 | 100 - 499人 | 12年 | IT培训、传统文化、企业培训、素质教育 | - | ￥7.1K | - | - | - | - |
| 江西省英才职业培训学校 | 少于50人 | 20年 | 职业培训、企业培训、教育科技、成人高考 | - | ￥3.8K | - | - | - | - | |
| 江西心者律师事务所 | 少于50人 | 6年 | 财税咨询、清算、企业培训、企业学习、管理咨询 | - | ￥7.2K | 招聘增长(62.5%) | - | - | - | |
| 江西财智名家论坛有限公司 | 50 - 99人 | 21年 | IT培训、企业培训 | - | ￥9.0K | - | - | - | - | |
| 建筑施工培训类 | 未提及具体机构名称（建筑施工企业三类人员培训班） | - | - | 建筑施工企业三类人员培训 | 采用《建筑施工企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产培训考核教材》 | - | - | 服务优势包括追求卓越、真诚服务、系统化管理等；服务流程为免费咨询、需求调研、确定方案、提供服务、完成服务要求、售后全面 | 报名时间：即日起（周六、日不休），名额有限，先报先得；培训时间视报名情况组织，考试时间根据文件另行通知 | - |
| 南昌银航教育科技有限公司 | 100 - 499人 | 13年 | 企业培训、教育科技、生涯规划 | - | - | - | - | - | - |
备注： - “规模”中“少于50人”表示企业员工数量在50人以下；“50 - 99人”表示员工数量在50至99人之间；“100 - 499人”表示员工数量在100至499人之间。 - “成立时间”以年为单位，代表企业从成立至今的时长。 - “工资水平”反映的是相关企业员工的大致薪资情况。 - “招聘情况”中的数字表示招聘岗位数量，“招聘增长”后的百分比表示招聘岗位数量的增长幅度。 - 对于未明确提及的信息，表格中用“ - ”表示。
术语解释： - EMBA：高级管理人员工商管理硕士，旨在培养具有全球视野、战略思维和卓越领导能力的高级管理人才，课程注重理论与实践相结合，适合有丰富管理经验的企业高管。 - 人力资源管理师：指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员，通过相关培训和考试可获得相应资格认证。 - 建筑施工企业三类人员：指建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员，他们在建筑施工安全生产管理中承担着重要职责。
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