销售内勤，作为销售部门中连接内外的重要桥梁和纽带，承担着举足轻重的角色。他们的工作涉及多个方面，旨在确保销售工作的顺利进行。

一、销售内勤的主要工作内容：

1. 设定年度销售目标，完成指定的季度和月度销售预算。

2. 根据时间表执行分配的业务发展计划，覆盖特定目标和地区。

3. 实时提供销售业绩、库存情报及现状报告。

4. 确保新客户的合理分配，并根据销售情况调整发展策略。

5. 响应销售经理的安排，及时处理客户资讯。

6. 熟悉库存状况，申请订货补货，并跟踪到货时间。

7. 按客户要求，准确无误地送货。

8. 对临时调整交期或特急订单进行汇报。

9. 整理和统计销售与库存记录，按月上报相关资料。

二、销售内勤的岗位要求：

1. 市场营销等相关专业大专或以上学历。

2. 性格开朗，能承受较大的工作压力，工作严谨且责任心强。

3. 具备主动服务的意识和敬业精神，团队意识强。

4. 出色的语言表达与沟通协调能力。

5. 熟练运作计算机软件，尤其是办公软件。

6. 英语水平良好，有相关从业经验者更佳。

销售内勤还需处理外勤费用的申请、借款、核销事宜，整理外勤所需资料，并对寄件、发货、开票、商业伙伴等进行管理。这些工作都需进行双人或多人复核以确保准确性。他们还需对档案、材料、样品等进行登记归档，协助财务部核对销售清单合同及发货情况，确保市场部和财务部门的统一。他们也要对所发货物、样品、资料等进行查件工作。工作内容还涵盖客服售前或售后服务，如整理材料、盖章等，组织内勤定期开会总结工作等。

二、关于保险公司组训岗位的理解

组训是保险公司内部的高级管理内勤岗位，需要丰富的实战经验和扎实的理论功底，尤其看重实战经验。大多数组训岗位由业绩优秀的外勤人员转岗而来。针对你的问题，如果你对保险和保险公司一无所知，那么直接担任组训进行培训是不现实的。因为你需要有充足的知识储备，才能去教授业务员如何销售保险或如何增员。

三、关于办公室销售内勤和工厂培训专员工作的比较

如果你想成为职业女性，这两个职业都可以考虑，但未来的发展方向不同。销售内勤的工作可能更适合你的性格，工作相对稳定，但可能缺乏足够的锻炼机会。而培训专员的工作极具挑战性，能够全面锻炼人的能力，即使与你的性格不完全符合也值得一试。个人建议，如果你想在职业发展上有更大突破，可以选择培训专员的工作，但最好不要长期从事，适时考虑跳槽。如果你打算工作几年后结婚生子，那么选择哪种工作可能就不那么重要了。

四、保险公司银保部内勤银行工作人员的角色解析

银保部内勤银行工作人员主要负责处理公司日常事务，包括文件处理、文秘工作、接待客户、协助经理与客户沟通协商以及客户维护等。他们还需要协助部门经理管理及维护网点和团队，解决突发事件，处理部门日常事务，解决并审核投保单、退保单、问题件等事务，并负责部门行政、人事、财务管理及采购、制作报表等工作。这个岗位需要处理多种任务，是一个综合性很强的职位。

希望以上回答能够帮到你。