企业管理培训行业真的是暴利吗？我们先来看一下成本：
一、培训讲师的费用
讲师大体分4种，
1.1入门级讲师
通常在税后4000元/天，水平一般，针对基层员工讲课，是可以的，或者针对工具类的课程，通常是这个费用；没有名气，通常这样的讲师一个月只接到2-4天的课程，就是8000-16000元/月
1.2 优秀级讲师
税后6000元/天，课程有一定的质量，适合中等水平的学员，通常这类讲师一个月接到4-6天的课程，就是一个月收入2.4万-3.6万
1.3 知名讲师
税后8000元/天，这类讲师在行业有一定的名气，讲了10年以上的课程，适合中高水平的学员，通常这类讲师一个月接到8-12天的课程，一个月收入6.4万-9.6万
1.4 优秀知名讲师
税后10000元/天以上，这类讲师出过书，有光盘，讲课超过12年以上，但这类讲师一个月的课程量跟知名讲师差不多，因为讲课时间长了，体力也跟不上了。
补充：
培训师要有丰富的工作经历，而且要花大量时间准备课程，特别是入门级讲师，刚入门的时候没有名气，没有人脉，讲课经验并不丰富，所以，很多讲师3个月，甚至6个月都没有接到一个客户，也是正常的，所以，不能站在普通员工的角度看他们的收入，他们一个人也相当于一家公司，只是雇佣的只有他的家人，所以，不要眼红。
二、培训机构怎么报价
2.1 非常不靠谱的机构
这种机构报价非常黑，报的价是讲师的4倍
2.2 不靠谱的机构
这种机构报价是讲师的2倍
2.3 靠谱的机构
报价是讲师的1倍
2.4 非常靠谱的机构
在讲师的基本上加固定的利润5000元，培训机构如果在讲师基础上低于5000的利润，就很难生存，万一发生意外，就亏损，比如来回机票、住宿的酒店，路上的交通，教学用具出问题，临时换场地等。再除去税收的成本，这个利润非常低。
培训机构报价，除了讲师的费用，还有助教、教材、资料、横幅、手提袋、纸、笔、教学用具，茶点，甚至自带音响、投影，不同的场地费用也非常大。所以，把这个考虑进去。
一次好的培训，讲师是核心，课程占90%以上的权重，其它准备得再好，只是说大家没有不满意，但企业要承担几乎跟培训没有关系的40%的成本，这就真没有这必要的，特别是助教的费用。
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