物业服务培训
【课程背景】
21世纪的服务经济时代,中国物业已进入发展、完善及成熟的重要阶段,同时,物业管理公司已逐渐转形为理性、专业、品牌的服务公司。
这一时期无论是市场还是业主,都将对物业行业从服务观念到服务方式,从经营理念到市场定位提出更高的要求!不断满足和超出客户期望值是目前物业服务发展的必备功课!
【课程收益】
认知物业服务核心要素
了解物业服务发展趋势
理解物业服务意识特征
洞察服务意识表现形式
学习客户服务沟通技巧
识别人性基本特点需求
熟悉客户投诉本意趋势
掌握客户异议真实期望
提升客户投诉处理艺术
实现客户服务双赢效应
【培训对象】物业公司管理者、客服、窗口服务等全体员工
【课程大纲】
第一模块
物业服务——认知篇
什么是服务?
服务的基本知识
服务的核心要素
什么是物业服务?
物业服务的市场定位
物业服务的发展趋势
案例:全国优秀物业公司服务案例展示、学习
第二模块
物业服务——意识篇
服务意识修炼
服务意识决定服务行为
服务意识决定服务品质
服务意识决定管理水准
服务意识决定服务满意度
2.服务意识修炼之——责任心意识
责任PK能力
责任在客服中的逻辑关系
责任意识修炼核心
责任意识正反案例研讨
案例:周末园区“垃圾堆”是何因?
服务意识修炼之——同理心意识
同理心PK换位心
同理心同理的是什么?
内部内理心与外部同理心
同理心服务案例研讨
案例:物业公司的“如家氛围”如何营造?
服务意识修炼之——主观能动性意识
主观能动性PK遵章办事
主观能动性三原则
主观能动性服务案例研讨
案例:保安对儿童安全的主动服务
服务意识修炼之——付出心意识
付出PK回报
付出PK蛮干
付出的根本法则
付出服务案例研讨
案例:如何高效收取物业费?
服务意识修炼之——协同心意识
协同心PK一致心
工作差异的意义
团队协同的管理法则
协同心服务案例研讨
游戏:协同一瞬间
服务意识修炼之——应变意识
应变PK应付
应变服务案例研讨
案例:二次装修引发的问题
服务意识修炼之——创新意识
创新PK改革
创新服务案例研讨
案例:商住物业如何管?
第三模块
物业服务——沟通篇
服务沟通中常见的障碍
沟通的主观障碍
沟通的客观障碍
高效服务沟通四要素
“说”的黄金法则
“倾听”背后的心理需求
随便“问”与用心“问”
回答禁忌
与客户沟通艺术
沟通姿态第一位
陌生人如何开场?
沟通冷场怎么办?
沟通如何“化堵为畅”?
艺术沟通制胜法宝
案例:商业租户欠缴物业管理费,物业公司能否向业主催缴?
不同类型客户的沟通艺术
客户性格解析
沟通应对策略
案例:社区饲养宠物如何艺术沟通?
第四模块
物业服务——投诉篇
客户为什么要投诉?——原因分析
客户投诉五大根因
客户投诉源动力有哪些?
互动:如果您是业主,您对物业服务会因哪些事情而投诉?
客户会怎样投诉?——需求洞察篇
客户投诉外在呈现方式
细节透析客户投诉意向
案例:什么原因让客户非得找领导处理问题?
客户想得到什么答案?——期望值管控篇
正确认识客户期望值
案例:楼上的独孤老人如何配合楼下邻居漏水的处理?
如何让客户投诉正向转换?——艺术处理篇
投诉处理五大心态
调控情绪(客户和自己)四大法门
A.以静止动法
B.感受认同法
C.温水氧化法
D.场域影响法
处理流程六步楼梯法
A.一步情绪平和法
B.二步问题明确法
C.三步协调策略法
D.四步迅速行动法
E.五步结果满意法
F.六步回访细节法
严防投诉升级经典战术
A.战术一:奉为上宾
B.战术二:顺势而为
C.战术三:笔下乾坤
D.战术四:以退为进
E.战术五:另起一行
F.战术六:移情换景
案例:A.不可控因素引起的投诉(如维修多次未达到业主满意)
B.业主无理要求(本应业主尽的职责反推给物业公司人员)
C.超出服务权限(业主抱怨物业费太高)
物业服务培训
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