呼叫中心服务的培训
【培训对象】
呼叫中心客服人员
【培训收益】
1、通过学习,掌握在线客服的技能,学会搭建服务模型;
2、促使员工区分客户风险点,掌握现在服务技巧;
3、明确客户风险等级、学会在线处理客户异议处理技能;
4、构建人机交互体系,掌握只能服务技能。
第一单元:在线客户的作用与优势
一、客户服务行业的变化
1、呼叫中心的由来
2、服务模式的转变
二、当前面临的挑战和困境
困境:1、服务同质化
话术单一,没有差异化
2、服务流程化
照本宣科,不够深入,过于依赖流程
3、服务固定化
不顾及客户的感受,只会按照要求回复
挑战:1、人员固化思维,不会变通
2、专业浮于表面,业务不熟练
3、流程不够灵活,不能针对解决问题
三、在线客服的优势
1、节约成本
2、提升效率
3、增加粘性
4、打破限制
5、方便快捷
四、在线客服与电话客服的区别
1、文字与语音沟通的差异
传递信息的能力不同
2、客户的感受不同
客户接受信息的感受不同
3、信息传递和表达意境不同
解读和理解的角度不同
4、对员工要求不同
回复信息的习惯不同
5、客户对于文字回复的体验不同
一字之差的巨大不同
回复速度的感受不同
服务态度的不同
第二单元:在线服务体系搭建
一、互联网+时代的服务体系建设
1、构建服务渠道
2、创新服务模式
3、应用服务工具
4、客户群体画像
用户分层
区分服务
二、设计服务体系
1、明确客服定位
定位的目的是确定服务角度
2、划分客户服务与智能客服的范畴
客户服务内容
智能服务内容
3、制定客户服务标准
梳理流程
建立标准
团队搭配
4、构建知识框架
5、明确知识输入输出流程
构建体检感,提升转化率
三、智能服务体系建设
1、建设四个统一体系
渠道、接入、底层逻辑、服务资源
2、人工+智能服务体系
3、智能语音+服务热线体系
4、智能服务知识库建设
知识库创建
转化客户
第三单元:在线服务技能提升训练
一、如何开展在线客服
1、建立客户服务的同理心
从客户的角度出发
话术:假如我是您,我会怎么做?
2、不同服务角度的客户服务的分析
PC端、移动客户端、智能端的不同服务模式
二、在线客服形式以及步骤
1、常见的线上服务模式
常规问题解答
一对一服务
即时回复
2、在线服务步骤
开场问候----如何问候
引入正题----节省寒暄时间
探索需求----问的力量
提供方案----站在客户角度分析
积极行动----迅速反应
确认需求----重复方案得到肯定
跟进服务----主动和客户说明进度
3、在线文字服务的标准
首次响应速度
响应时间
三分钟回复率
同时接待人数
问题解决率
客户服务满意度
4、在线服务用语与服务忌语
文明语言使用,(多用我代替您)
表达精准简洁易懂
语句通顺,完整表达,不啰嗦
尽量避免专业用语
禁止使用命令、负面、*、反问等词汇
5、通过文字把握客户心理
通过语言分析客户的行为内核
通过沟通把握客户的身份和性格
通过表达了解客户的情绪和需求
通过文字风格匹配适合的语言方法
例如:不同风格的客户沟通回复的技巧
6、服务中的细节
客户情绪不好时如何安抚
客户态度明确时行动表达
有效提问引导客户表达
高效办理与告知提醒
7、实操练习:根据抽题现场演练,强化重点,针对训练
例如:同理心训练、问候训练
第四单元:在线客户服务处理异议
一、在线客服中常存在的问题
1、消极态度
2、情绪不稳定
3、反应缓慢
4、问题捕捉不敏感
二、在线客服的技巧应用
1、先处理心情再处理事情
安抚情绪---了解因素----给出建议----解决方案
2、客户痛点分析
3、客户爆点梳理
情绪爆点
语言爆点
客户画像
4、不同风格的客户应对方法
要投诉的客户
情绪激动的客户
表达欲望强烈的客户
不理解的客户
等待时间久的客户
第五单元:在线客户服务话术设计与撰写
一、设计的原则
1、经验萃取,场景提炼
2、归纳总结业务
3、寻找规律,理清思路
4、总结
二、设计的要求
1、以客户的需求为导向
理解客户的顾虑,需求以及动机
2、遵循规则流程为准则
掌握原则,了解流程,专业解答
3、场景话术要连贯流畅
设计场景,提炼话术,连贯表达
三、话术设计的细节把握
1、从客户的角度进行表达
站在客户角度设计话术内容,让客户听得明白
2、语言生动形象通俗易懂
当下流行的语言风格适当置入,增加趣味性
3、精准表达数字不易分歧
回答要严谨,尽量采用数据和文字相结合
4、表达结果并且阐述原因
5、积极热情服务用心提醒
言之有物,言之有理,言之有序
四、话术的魅力
1、用讲故事的方法讲事情
2、用生动的文字帮助客户理解
3、根据不同的场景引导客户
4、把专业语言翻译成易懂语言
五、实操练习,考核
呼叫中心服务的培训
|
||
联系电话:4000504030 |
线上课程关注公众号 |