高效沟通与团队执行力课程
随着国际形势的不确定性变化，当前各行各业不确定性显著增强，企业面临前所未有的机遇与挑战，而企业精英层管理干部专业能力强但沟通执行弱的局面没有明显改善，严重制约了企业经营目标的有效达成。而传统的系统化培养项目均不同程度存在理论深但落地难，仅培养个人能力而忽视组织建设，培养周期长、成果难量化，片面
如何提升职业素养课程
职场是职业人群工作的道场，更是提升自己，净化自己，进化自己转化为组织效能的一个训练场；而职业素养是指职业内在的规范和管理,是员工在职业过程中表现出来的综合品质，它不仅是一个职场人职业生涯成败的关键，更是一个组织、一个企业、一个团队和群体的品牌形象。职场有职场的规律，职业素养是从专业能力、敬业精神和
心法修炼内训课程
课程背景：
在这个物欲横流的社会，企业需要生存，人人都面临竞争和不确定性的未来都有恐惧和焦虑；企业面对市场竞争、企业变革、企业人才流动、产品创新等也都有压力； 在职场上绩效不佳，工作压力山
内训教练型领导力
课程背景介绍：
导师型教练领导力就是资深的管理者（导师）与资浅下属（被教练者后学）的组织成员之间的密切工作关系；导师在组织中富有一定的经验和掌握一定的权威，他是运用教练对话技术，引导思考、强化承担、生发愿力、梳理方向、启迪行动、陪伴成长、支持个人实现集体目标的系统性协同管理过
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