领导针对你常用的五个手段，三条应对方法。
第一，背锅。好事儿没你份儿，坏事儿全怪你，有事没事儿甩锅给你，让你无处伸冤。
第二，排挤。人前人后暗示你不行，公开私下里表示不待见你，让你受到孤立。
第三，刁难。最难的工作，最硬的骨头，最苦的差事跑不了你，让你备受刁难。
第四，侮辱。犯了点小错误，就大喊大叫，犯了大错误，就人身攻击，让你自尊受损。
第五，忙死。无限制的安排工作，从早忙到晚，没有成长时间，让你被迫离职。
如果中了以上其中一条，下面的应对方法，一定要好好记住。
第一，主动找领导沟通。大多数情况下，和领导的仇恨无非是利益冲突或者是小矛盾，不会有什么深仇大恨的，如果能主动低头，领导也不会继续为难你的。相反他还会觉得你是一个值得信赖、有格局的人。
第二，懂得保留工作证据。像什么聊天截图、书面文件、会议记录都要保存下来，就算以后领导想甩锅给你，也可以直接把证据拿出来。
第三，如果你的领导就是一个欺负你的无赖，那就不用多想了，赶紧找下一份工作，但是要记住，千万不要裸辞，骑驴找马，找下家就行了，找到适合的再辞职。
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