杨洪波

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职场三十岁之前,要明白的七条歪理

讲师:杨洪波   已加入:1134天   关注:2259   


职场在三十岁之前,这几条歪理,如果还没有人告诉你,不出意外,你已经被边缘化了,如果是这样,一定要反思自己了。

第一条,每个单位都有一个无形的圈子,里面都存在一个没有白纸黑字,但大家都心知肚明的游戏规则,如果大家都在遵守,而你却不遵守的时候,那你就是每个人的敌人。

第二条,职场上有才华的人多了去了,多你一个不多,少你一个不少,领导根本不在乎,所以就算你是个金子,本质上也改变不了什么,可一不小心把你埋在石头堆里,要想再把你挖出来,那就完全取决于领导了。

第三条,你可能看不起溜须拍马的人,可人家根本不在乎你的态度,因为你的态度无足轻重,领导的态度才是最重要的,职场上只有前面把腰弯的越低,后面才能站得更直。

第四条,职场上有话语权才会有道理可讲,所以千万不要跟领导讲道理,因为世上的任何道理,都可以像捏面人一样,根据需要捏成任意的形状,关键是你有没有资格去捏。

第五条,在领导面前,什么时候能准确的领悟到领导想说,但不好说的话,领导想干但又不好干的事儿,那么你的职场就有机会出头了。

第六条,要必须学会站队,有人说不站队可以更好的保护自己,但是你不站队,在有的领导眼中,你无形中已经站了其他领导的队。

第七条,职场上不是以善恶,而是以实力来评价一个人,要想被公平的对待自己,必须要有说不的实力,否则就不要抱怨社会的不公平。

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