怎样让自己在职场中强势起来，一定要牢记这十五条。

一、有意识的通过各种方式不断强化，你在其他人心中能扛事、不好惹的印象。职场上遵从的是丛林法则，越是强者越是能够拥有更多的资源和生存空间，越是弱者越是会不断遭到排挤，立足之地岌岌可危。所以哪怕你真的很弱，都要让自己看起来很强大。

二、对于那些等着看笑话的同事，不管他们怎么样套话，都不泄露一个字，对于自己愤懑沮丧的心情，也以沉默代替，让时间说话，让业绩说话，最终让别人无话可说。

三、职场上的竞争，并不会有太多表面上的撕破脸，更多的是暗地里较劲，在一次次占下风的情况下，让自己翻盘的*出路，是成为更强大的自己，与其诉苦，不如忍辱负重绝地反击。

四、真正厉害的人早已经吃过了这样苦头，他们再也不会事事冲锋在前，而是看准领导对自己的态度，若是赏识和器重，那自然二话不说加倍努力干活，若是轻视和利用那就装装样子，只做好分内的事情。

五、一旦他人对自己又想马儿跑，又想马不吃草，那就十分果断的决绝，撕破脸不代表怯懦，也不代表不会做人，而是两出底线，你们别想在我这占便宜。

六、与人交往，不刻意逢迎讨好。我们之所以不被尊重，并不在于别人，而是在于我们自己，如果一开始就放低了自己的人格和姿态，把别人当做中心，把别人的开心和愉悦，当做自己的目的，所以别人才会心安理得有恃无恐。

七、不挑战人性。永远不要拿利益去试探别人，不再不该怀有期待的事情上寄予希望，实际上是一种对职场、社会和人性的深刻认识，更是对自我的清晰定位和准确把控。

八、敢于不走寻常路。生活中，工作中都会有许多设定的条条框框，把每个人的行为都做出一定的约束，并按照这些条款来作为评判一个人的标准，而真正强势的人，他们敢于做出创新，做出不合乎逻辑的决定，让自己适当的彰显个性。

九、职场上从来没有什么公平可言，越是唯唯诺诺，越是憋屈隐忍，对方就越是得寸进尺气焰嚣张，于是就形成了一个怪现象，做得多干得好的人，反倒战战兢兢，不干活挑事的反倒理直气壮。对此*能让自己翻身的，并不是指望着一把手能明察秋毫，公正断案，而是自己要学会拒绝，该怼回去就怼回去，该甩脸色就甩脸色，甚至该找茬就找茬，让那些看不起自己的人，故意刁难自己的人无处下手。

十、经历过被黑的人才会明白，对于这些像苍蝇一样嗡嗡嘤嘤的人，最好的办法就是满不在乎，对于他人的恶意评价故意抹黑，充耳不闻视而不见，还能按照自己的节奏，该干嘛干嘛，活的神清气爽才是最好的回击。

十一、着装只是一方面，想让自己变得更加强势，言谈举止也很重要，神秘感和边界感是塑造强势形象的重中之重，人在职场，一个敢于做自己的人才能获得应有的尊重。

十二、对工作竭心尽力这是前提，而一旦自己做到了这个前提，其他的真的不必畏首畏尾，对于自己说过的话，做过的事不要质疑，不要后悔，对了就是对了，错了就是错了，都没关系，只有敢做敢当，别人也才会有所忌惮，才不会不得不服。

十三、无论在任何场合，不管心里有多紧张多害怕，面部表情和身体表情都不能体现出来，要看起来特别放松，眼神固定，不要飘，不管别人是否打断，缓慢清晰的完整表达自己的观点，建立你在其他人心中的信任感。

十四、有意识的训练自己的逻辑思维能力、沟通技巧、谈判技巧，以及其他的心理和策略相关的能力，这些底层能力会让你在做项目合作沟通的时候，更快的达到你的目标。

十五、尽你所有的能力提前做好一切可能的准备，和项目相关的所有准备，这个准备包括，但是不限于核心目标，考核标准，实现路径及评估，可能会遇到的问题，可能的反对意见，核心参与人，尤其是你的老板的诉求等等，所有你能想到的方面，这足以让你应付大部分的常规情况，即使有意外，也不会让你真的手足无策，也会让你在多人一起的时候更有底气。