创始人如何保护自己的控制权？不是像经常说的百分之五十一或百分之六十七，就这么简单的，创始人保护自己的控制权可以分为三个方面。
第一，财权。有了财权可以自主做事，所以财务必须是由创始人聘请，公司的网银、公章、营业执照，要由创始人或者是创始人指定的人来做保管，创始人也可以约定，金额不超过多少元以下的单笔付款，可以由自己来做决策。
第二，人事权。掌握了人事权，才能掌握业务的主动权，所以公司的管理团队，必须是由创始人来任命。
第三，管理权。很多人有误区，以为很多决策，都是要通过三分之二，或者是二分之一以上的投票权才能决策的，其实不是，公司法明确规定，只有修改公司章程，或者是增减注册资本，是需要三分之二以上的投票，或者是股权转让，需要有二分之一以上投票。除此之外，其他公司的决策事项是由章程来决定的。
所以创始人在约定章程时，一定要注意这三点：
一、创始人要有一票否决权。
二、经营管理类的决策，不需要过半投票，只需要创始人表决，就可以进行执行。
三、有限责任公司，可以用章程约定同股不同权。
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