想晋升到职场的管理层，请死磕以下三个技能：
一、换位思考。看待上级，他的目标是什么，长处和短板是什么，我如何发挥自己的特长优势，帮助他去分忧解难。
二、主动交流，保持同频。针对上级布置的重大事项立刻执行，过程中的问题，经过思考后及时请教沟通，并一定记住要提出具体建议，同步争取人、才、物的支持。
三、管理预期，争取评价。一年之内盯紧团队重大的工作事项，实现一到两个好结果，并力争让上级超预期，取得结果及时复盘，主动向上级征询自己还存在哪些不足，让他给你指正。
会和上级有效沟通，是进步的职场人必备能力。
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