如果面试时觉得聊得好，但结束后没消息，且自认为是不太会表达的职场人，大部分面试过程是问答形式，这是问题所在。面试官要考察候选人经验技能是否符合岗位要求，也要看其是否愿意来公司，否则发 offer 后被放鸽子会很麻烦且降低工作效率。如果不擅长表达，面试结束前可做一个画龙点睛的动作。
当面试官说面试结束后续再联络时，可抓住机会说：“今天跟您聊得特别愉快，我觉得自己能胜任公司岗位要求，在刚刚沟通中，我了解了公司业务发展方向、企业文化和团队氛围，我都非常喜欢，特别期望能加入公司。如果后续还有流程需要我配合，您可以随时联络我，我期待您的好消息。” 学会这句话并跟每个面试官说，不管自己觉得面试过没过都要表达，因为自己的感知可能与真实情况不一致，面试时要广撒网。
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