企业管理培训机构排名前十强包括：AMA、*智睿咨询、凯洛格KeyLogic、*企顾司、HPO耶比欧、创业黑马、*训练、前程无忧评测、行动教育以及时代光华等。

让我们更深入地了解这些机构中的几家：

1. AMA是全球领先的管理培训与咨询机构，自1937年在*成立以来，一直致力于引进和本土开发适合中国企业管理人员实际需要的培训，建立了完善的课程体系。

2. *智睿咨询，自1970年创办以来，专注于为全球企业提供领导力战略、领导者遴选等咨询服务。其推出的数字时代领导力及企业数字化转型解决方案广受客户肯定。

接下来，我们来看看企业管理培训的相关内容。企业管理培训涉及到企业在生产运作、财务会计、人力资源等各方面的规范管理制度。这些制度是企业进行基础管理不可替代的工具。制定这些管理制度的目的是为了规范员工的行为，使企业内各项活动行之有效地进行，从而提高企业的经济效益。随着社会的快速发展和企业规模的扩大，过于僵化的制度已经不能满足现代企业的管理需求，因此需要更多的灵活性和创新性。

提高工作效率，促进团队合作，提振员工士气，有效激发积极正面的工作态度，这些都是企业管理培训的核心目标。

关于企业管理者培训目标，我们有如下几大要点：

一、帮助学生从企业战略高度全面理解人力资源管理的核心理念和规律，掌握战略思维和分析方法，树立战略人力资源管理的全新理念。

二、让学生深入掌握战略性人力资源管理的核心特点和战略，了解优秀企业的管理模式和方法，打破传统思维，推动人力资源管理创新。

三、让学生熟练掌握战略人力资源管理的基本方法和技巧，提高实战能力，为企业管理提供有力支持。

四、助力学生突破管理瓶颈，全面提升管理格局和素养，为企业构建竞争优势。

企业管理者培训课程究竟包含哪些内容呢？大企管理专注于企业高层经营、中层管理和基层执行层面，提供了一系列咨询项目服务，致力于普及成长型企业的必修管理服务。多年来，大企管理集团不断优化提升产品和服务品质，形成了完善的产品体系：

管理教育板块包括大企私董会、商业总裁班、企业赋能中心、超级经理人等，同时提供企业定制内训和线上企业内部人才培养基地等服务。

管理咨询领域涵盖战略、组织、人力资源、薪酬、绩效、股权、流程制度、财税管控和精益生产等各个方面。

管理托管业务包括产业园区托管、企业经营对赌、职业经理人植入及股权投资等。我们致力于成为中国民营（成长型）企业管理咨询项目服务的领导者，为客户提供高品质的管理培训与咨询服务，助力中国民营企业做大做强。

现代企业管理培训课程多种多样，例如：

商业领袖EMBA课程旨在提升管理者的视野和格局，推动企业创新发展，包括社经大势、商业机会、组织理论、战略规划、财务管理等内容。

金融创新EMBA课程专注于财富增值和商业模式创新，涉及国内外经济局势、股权投资、私募股权、企业资产证券化等内容。

工商管理EMBA课程培养实战派管理人员，涵盖企业战略定位、品牌文化、组织团队、产品经营策略、盈利模式等内容。

还有健康产业EMBA、财务管理EMBA、品牌营销CMO等课程，分别聚焦健康产业、财务管理和品牌营销领域，为企业培养专业人才。