培训类型 | 具体课程 | 学费 | 服务内容 | 服务优势 | 报名方式 | 退费政策 | 学习要求 | 服务流程 |
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职业技能培训 | 半*培训 | 电询 | 新技术与趋势分享、营销与客户管理培训、创业支持 | 资深师资团队、个性化教学、优质教学资源、高效学习模式、就业与创业保障 | 网站、电话或现场咨询,填写报名表格并缴纳学费 | 课程开始前申请退费需扣除一定手续费;课程开始后因个人原因无法继续学习,根据课程进度和相关协议退费 | 遵守培训机构规章制度,按时参加课程学习和实践活动,积极完成作业和考核 | 沟通协商、说明需求、细节说明、客户验收确认、售后完善 |
计算机技能培训 | 电询 | 办公软件运用、编程语言基础学习、图形设计 | 团队经验丰富、专业素质高,以客户需求为导向,提供优质培训服务 | - | - | - | - | |
财务会计培训 | 电询 | 财务基础知识、会计电算化、财务报表分析 | ||||||
美容美发培训 | 电询 | 发型设计、美容护理、化妆技巧 | ||||||
烹饪培训 | 电询 | 中餐、西餐、特色小吃制作,了解餐饮行业经营管理知识 | ||||||
职业资格培训 | 建筑行业相关职业资格培训(建造师、造价工程师、监理工程师等) | 电询 | 获得相关职业资格证书,提高职业素养和实践能力 | 优质教学资源,师资团队经验丰富,提供深入浅出教学内容和实用案例分析 | - | - | - | - |
医疗卫生行业相关职业资格培训(护士执业资格、执业药师等) | 电询 | |||||||
财务会计行业相关职业资格培训(注册会计师、初级会计职称等) | 电询 | |||||||
人力资源管理行业相关职业资格培训(人力资源管理师等) | 电询 | |||||||
其他培训 | 职业技能提升培训、企业内训等 | 电询 | 满足不同学员和企业需求 | - | - | - | - | |
企业经营管理人员能力提升培训 | 固原市民营企业经营管理人员能力提升培训班 | 未提及 | 解读*总书记在民营企业座谈会上讲话精神,讲解新财税政策对民营企业影响及财务风险管理 | - | - | - | - | - |
产业工人队伍建设改革业务培训 | 固原市产业工人队伍建设改革业务培训班 | 未提及 | 理论讲座(宣讲党的二十届三中全会精神、解读相关意见)+实地观摩 | - | - | - | - | - |
考试名称 | 考试科目 | 考试题型 | 考试时长 | 合格标准 | 成绩管理 | 推荐培训机构 | 证书颁发单位 |
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企业合规师考试 | 科目一:企业合规师综合知识;科目二:企业合规师综合技能 | 科目一:单选题、多选题;科目二:案例综合题 | 120分钟 | 占综合考核成绩80%的分值比例,100分60分合格 | 考试成绩不滚动,考试未通过可下一期参加补考 | 优路教育 | 人社部直属单位中国国家人事人才培训网和国家一级学会中国商业会计学会联合颁发 |
术语解释: - 半*培训:指的是针对半*化妆技术开展的培训,包括纹眉、纹唇、纹眼线等技术,培训内容涵盖较新技术与趋势、营销与客户管理等方面。 - 职业资格培训:是为了让学员获得特定职业的资格证书而进行的培训,涉及建筑、医疗卫生、财务会计、人力资源管理等多个行业。 - 企业合规师:是人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局联合颁布的新职业,主要负责识别与管理合规义务等工作。 - 职业技能等级培训证书:是证明学员通过相关职业技能培训并达到一定等级水平的证书,企业合规师考试后的证书即为此类性质。
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联系电话:4000504030 |
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