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2025年海淀区企业管理培训大揭秘:这些课程让你脱颖而出!
发布时间:2025-04-08 08:07:48

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机构名称 服务内容 课程特色 师资情况 课程价格 课程时长 授课地点 服务优势 服务流程
未提及具体名称的北京企业管理培训与管理咨询公司 管理培训、管理咨询、企业内训、沙盘模拟、拓展培训、通用和专业领域管理培训讲师服务;为企业从基层到高层管理者打造高效领导力管理团队;提供新颖授课方式,提高员工培训参与度;培训定制化 依实战系统企业培训体系支撑,有沙盘模拟、工作坊等新颖授课方式,可定制培训方案 - - - 北京 - -
未提及具体名称的北京企业管理培训班 核心管理课程(涵盖战略管理、市场营销、财务管理、人力资源管理等);领导力培养(一对一评估和辅导,定制发展计划);创新与变革管理(培养创新思维和变革管理能力) 邀请行业内资深专家和学者授课,结合实际案例剖析 行业资深专家和学者 - - 北京 凭借多年在企业管理培训领域深耕积累,成为众多企业管理者信赖的合作伙伴 -
博雅领军计划3 + 1高级总裁研修班 *党校“国家新政解读与企业发展机遇”;中国人民解放军防空兵指挥学院“红色管理与商战谋略”;中国科学院大学“中国‘互联网 + ’与产业变革”;博雅商学院“企业转型升级与资本战略” 结业后颁发中国科学院大学、*党校、解放军防空兵指挥学院、博雅会商学院四本结业证书 李朴民、韩庆祥、李小兵、张召忠、江英、马骏、吕廷杰、黄嵩、魏炜、黄力泓、钟彩民等 2.68万 总计8个月,每月两天,共16天课程 *党校、中国人民解放军防空兵指挥学院、中国科学院大学、北京大学李兆基人文学院 - -
未提及具体名称的北京企业管理与MBA培训服务机构 系统的企业管理理论课程(涵盖战略管理、市场营销、财务管理、人力资源管理等);实战案例分析;领导力与团队建设课程;MBA培训服务(考前辅导和备考策略) 课程涵盖管理各重要领域,注重理论与实战结合,设置领导力与团队建设课程及MBA考前辅导 经验丰富、专业素养高的师资队伍 - - 北京 拥有经验丰富、专业素养高的师资队伍 -
未提及具体名称的北京企业管理培训班 前沿的管理知识培训 - - - - 北京 诚信立业;以诚待人;服务方案精准,流程顺畅;价格公道合理,性价比突出;积极主动服务;精准定位反馈问题,针对性改进服务 网上咨询、现状说明、报价确认、确立合作、按要求完成服务、售后完善
北京中科博瑞职业培训学校 北京物业经理取证班 面授、小班教学 - - - 距相关参考点299.25km - -
北京熙诚教育 北京企业演进1号位—增长上市训练 面授、小班教学 - - - 距相关参考点300.60km - -
Protus Wonderland 新加坡公司注册服务;新加坡个户/公户申请服务;日本高度人才引进项目;日本企业内转勤项目;日本经营管理签证服务 面授、小班教学 - - - 距相关参考点4347.12km - -
Synet求职规划服务中心 国内外互联网求职面试指导服务;Synet英国vip1对1求职计划;Synet国内外求职快消面试指导服务;Synet一站式VIP求职计划;国内外咨询经历挖掘面试指导服务;Synet国内外金融求职面试指导服务 面授,有小班和一对一教学 - - - 距相关参考点8000.66km - -
百朗创新(北京)管理咨询有限公司 IT培训、教育科技、知识服务、企业管理培训、管理咨询、远程教育、企业管理、人力资源 - - - - - - -
未提及具体名称的专注于企业管理与MBA培训的专业机构 企业管理培训班课程(涵盖战略管理、人力资源管理、财务管理、市场营销等);个性化培训方案定制服务 课程结合企业实际需求,注重理论与实践结合,有多种教学方式 经验丰富、专业素养高,成员具备深厚学术背景和丰富企业管理实践经验 - - - 拥有优秀师资团队,教师教学经验丰富、授课风格生动有趣;以客户需求为导向,提供全方位、高质量培训服务 -
博商管理 商业英才行动突破训战营,包括当代民企管理问题自检,紧扣行业需求传授专业知识(自我突破课程如《认知升级》《行为重塑》,团队突破课程如《成为教练式上级》) 立足当代民营企业现状,提出针对在职学习管理者的改变路径 - - - - 组织和筛选代表性企业进行参访和深度主题研讨、资源人脉引荐 -
中华企管培训网 企业管理培训 - 5000 + 优秀讲师,入驻讲师全部实名认证 - - - 有24小时热线010 - 68630945 -

备注:部分机构未提及具体的课程价格、时长、师资等信息,以“ - ”表示。各机构的授课地点中提及的距离信息,是相对于某个未明确的参考点而言。

术语解释: - 企业内训:是指企业组织为了提高员工的业务能力、综合素质等,在企业内部开展的有针对性的培训活动。 - 沙盘模拟:是一种通过模拟真实的商业场景,让学员在模拟环境中进行决策和运营,从而提升管理能力和决策能力的培训方式。 - 拓展培训:通常是指通过户外拓展活动等形式,培养员工的团队合作精神、沟通能力、应变能力等综合素质的培训。 - 教练式管理:是一种以教练的方式引导员工发挥自身潜力,实现自我提升和团队目标的管理模式。


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