一、通知培训的短信撰写

1. 培训机构的短信通知方式普遍且有效。短信应使用温馨的语气，让学员感受到关心和重视。例如：“亲爱的学员们，新课程即将开启。请确认上课地点无误，若有疑问，请随时联系我们。愿您学习愉快！”

2. 短信中需明确课程详细信息，如内容、特点等。例如：“新三年级英语课程火热报名中，我们承诺优质教学。请准时参加，开启学习之旅。”

3. 提醒学员携带必要物品，并提供联系方式。例如：“亲爱的学员，课程即将开始。请准备好学习用品。如有疑惑，随时联系班主任。祝您学习顺利！”

通过这种方法，培训机构能够有效地通过短信通知学员，同时在学员心中树立负责任、有爱心的形象。

二、美容院关店培训通知顾客短信编辑

1. 美容院在关店培训期间，应提前告知顾客，避免造成误解。对于会员，短信需说明培训原因、时间及回归后的优惠和预约事宜。

2. 尊敬的XXX会员，本店将于X月X日进行一天的培训，期间暂停营业。给您带来不便，敬请谅解。X号正常营业，期待与您相见。

三、培训机构上课通知短信编写

1. 温馨提醒：本培训机构新课程今日开启。详询地点请见之前发送的资料。如有疑问，请与我们联系，我们将竭诚为您服务。

2. 致尊敬的学员，我们为您准备的新学期英语学习课程即将启动。无论是基础英语还是进阶课程，我们都将提供卓越的教学体验。

3. 新学期已至，期待与已报名的学员们见面。请带好学习用品，准时到达。如有任何疑问，欢迎联系我们的教师团队。

四、销售岗位面试邀约话术

大多数公司通过网络招聘途径寻找人才，求职者通常会在网上看到职位信息后投递简历。公司的人力资源部门需要打电话通知面试。下面是一些销售岗位面试邀约的话术建议：

1. 面试时间的选择很重要。建议在与投递简历的时间间隔至少二至三小时后再通知，以保证求职者重视这次机会。可在早上10点至11点半或下午3点至5点半之间打电话。

2. 面试话术和注意事项：

“您好，请问是xxx吗？我们是xx公司的人事部。您在xx网站上投递的简历已通过初选，请您于xx时间来公司参加面试。”

对于主动投递简历的求职者，要清楚说明公司的名字和地址。对于搜索的求职者，要耐心解答他们的问题，保持平等和亲和的态度。

面试时间地点确定后，要以短信方式发送到求职者手机上。

3. 常见问题回答示例：

关于公司介绍：我们是一家全国连锁的直营店面，主要经营水晶和玉器为主的吉祥助运饰品。

关于公司规模：目前我们有15家店面，新市场正在开发中。

招聘职位介绍：我们正在招聘销售代表和储备店长，您的简历符合我们的要求，欢迎面试。

关于工资待遇：综合工资范围在2000-4000元，员工转正后购买五险，并有完善的员工福利。

关于工作地点：我们会根据员工的住址和店面需求进行分配，确保员工能够就近工作。关于食宿问题，公司暂不提供住宿和餐饮，但转正后可入住员工宿舍，吃饭需自理。具体岗位的要求会在面试时详细解释。

答复：您的简历已通过人事部初步筛选，这表明您很符合我们的任职要求。您可以查看招聘网站的岗位职责以获得更详细的信息。

答复：目前我们招聘的岗位包括储备店长和销售顾问，均属于销售部门。从您的简历描述来看，您与我们的招聘岗位非常匹配。

问题：我记得没有向你们公司投过简历呀？

答复：您好，我们在xxx网站看到了您的求职简历，觉得您的背景很符合我们的岗位要求，因此邀请您参加我公司的面试。

问题：我对店面类工作或者水晶、玉器方面没有兴趣。

答复：您应聘的职位其实是销售顾问，这个工作不需要您主动寻找客户，而且有着很好的发展前景。相信在我们产品和文化深入了解后，您一定会对此产生兴趣。如果对方确实没有兴趣，我们会礼貌地祝福他们找到自己喜欢的工作。

注意事项：

1. 很多求职者可能不清楚公司的具体位置，所以在交谈结束时，一定要记住提醒他们记住公司的地址。

2. 不管求职者提出什么问题，我们都应该耐心、礼貌并灵活地回答。打电话时，要控制自己的情绪，不要因为一个求职者的拒绝而影响接下来的电话。求职者可以通过你的声音和语言感受你的状态，从而判断公司是否有吸引力。

3. 在电话邀请中，尊称“您”会让求职者感到更加尊重，增加信任度。

4. 如果电话不是本人接听，我们会先请本人接听。如果本人不在，我们会请求接电话的人帮忙传达面试时间和地址。话术可以是：我们是xx公司的人事部，通知xxx明天来公司面试。能请他接一下电话吗？如果本人不在，我们会说：那麻烦你转达一下，xxx在xxx网站投的简历已通过初选，请于指定时间来公司参加面试。稍后我们会把面试时间及地址以短信形式发到他手机上，麻烦您代为转达。谢谢。

备注：如果求职者要求我们发短信给他们，我们需要提醒他们：我们的短信是由网站后台统一发送的，如果他们的手机有自动拦截功能可能会收不到。如果求职者没有收到短信平台的短信，他们可以回拨这个电话咨询地址。