课程大纲：

工作重在到位培训

[课程模块]：
执行就是有结果的工作
执行力就是把目标转化成结果能力
工作到位的具体举措

课程简要：
执行就是有结果的工作
开篇1、学会很贵，但不学习更贵2、企业5类人的思考3、思考：工作是什么？
工作到位的思考
案例带来的思考
【所见所想】
在办公室，一盆叶子发黄的花,会引出什麽问题的思考？
【防微杜渐】看见不等于行动
【要想有作为,先要做到位】
工作没有想像的那么简单
工作不是轻轻松松赚大钱
敬业是做人最起码的行为准则和道德规范
[案例描述]
业务员小王和小李的工作表现的思考
【行动源於思考】

结果第一,理由第二
工作就是提交结果
【所见所想】买火车票没有买到的思考（态度等于结果吗？）
【所见所想】一道30年前的高考题带来的思考（任务等于结果吗？）
【所见所想】俄罗斯人种树的故事(职责等于结果吗？)
结论：结果观点三个不等式
执行力就是把目标转化成结果能力
EMC瑞贝卡秘书门事件
一、EMC瑞贝卡秘书门事件
1、史上最牛的女秘书瑞贝卡被炒事件(启示)
2、谁对谁错?
3、工作不到位的现象：
互动讨论,工作做的不到位现象有哪些?

想要做对，先要领会
二、想要做对，先要领会
【何谓工作】
1、辅佐上司,成就自我
【所见所想，学会思考】在接到一项任务的时候7项思考
2、用心做事，才能工作到位
[秘书的启示]不同秘书组织会议的思考和讨论
[认真把事做对,用心把事做好]
【所见所想】我想收到的参会通知
何谓运气?
3、工作做好的标准就是超乎期望

站在上级高度思考问题，站在下级层次解决问题
三、说过了，未必理解了
[互动带来的思考]帮老师拿一支笔和一本书
【1、如何正确理解上司命令？】
与其後悔不如及早问清楚
永远要盯住比你优秀的和你前面的人
如何理解上司说的“尽快”
【2、说过了，等于理解了吗？】
避免想当然害死人的举措
【3、坚决杜绝/大概，可能，不太清楚/】
上班开始工作时，主管要问自己三个问题：
每天上班前都要问自己三个问题：

工作到位的具体举措
工作要到位,思想先到位
1、工作到位的三大标准：
2、工作到位的5大思维
3、工作是做给自己的
【死要面子活受罪的人的心理反映】
工作要到位,心态要到位
1、工作到位的五大职业心态
2、工作到位的五大职业作风
3、工作到位的五种驱动力量
【想要吃香喝辣的秘诀】

工作要到位,方法要到位
1、想要有地位，先要有作为
2、自我精进的两个标准
3、一个行之有效的工作方法——5w2H
4、取得结果的方法：PDCA
5、五大时空工作法
6、自我管理的8种方法
[工作就是“三思而后行”]
[确保执行到位的五大理念]
小结
课后反思：

工作重在到位培训