课程大纲：
培训职业生涯规划课程
【课程背景】
随着90后、95后员工不断的加入到企业当中，他们在带来新鲜血液的同时，也带来着自己的想法和思维，那我们如何能够让员工和我们心往一处想，劲往一处使？如何让我们的下属能我们同心同德，一起为公司的发展贡献自己的青春、热情和力量呢？
《员工职业生涯规划与阳光心态》课程就是通过对员工的职业生涯及心态进行辅导,帮助员工理清自己的职业发展路径和方向；明确自己应该提升的心态，进而为部门的高绩效团队打下坚实的基础，为整个企业的职业化水平打下不可磨灭的印迹。
加强企业员工职业生涯规划，提升员工的心态，将最终提升企业的竞争力！
【课程收益】
掌握职业化的内涵，明确职业必须具备的职业心态素质
改变消极负面心理，塑造健康快乐、积极、阳光的心态
转变工作观念，工作是为自己做，工作时不抱怨不埋怨
提升对公司的忠诚度，树立敬业精神，负责的工作态度
【课程对象】企业全体员工
【授课方式】讲师讲授+案例分析+视频互动+沙盘体验+情景模拟+实操演练
【课程时长】1天，6小\天
【课程大纲】
第一单元：职业生涯规划的意义和价值
开篇案例：中国达人秀-刘伟的励志人生
1. 职业生涯规划
职业与职业生涯规划
职业规划的五个阶段
2.职业定位
职业定位三叶草
个人优势测试
3. 卓越职业选择
4. 职业目标设定
新生活从选定方向开始
越努力，越幸运
5．内职业生涯发展
★课堂互动：“相声小子-岳云鹏”理解内职业生涯发展的意义
第二单元：阳光心态对职场成功的影响
导入案例：“太棒了”对这个世界的影响
1. 固定、成长型思维对我们的意义
2. 如何合理疏导情绪
3. 阳光心态的体现
积极心态：全体成功者的共同性格
感恩心态：倍增生命价值的心路
责任心态-弱者逃避责任，强者承担责任
老板心态：卓越人生的成功法则
★实战训练：在职场中老板心态的意义和价值
总结：
1、学员课前课程难点与期望问题处理与解答
2、学习干货地图总结
上述内容，可根据企业的实际需求进行调整
培训职业生涯规划课程
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