课程大纲：

成功从优秀自我做起

【课程大纲】
《成功从优秀自我做起》
讨论:新形势下，如何让团队保持持续优秀的工作状态; 第一部分:卓越团队的特质---有用
1、有用就是因为有你而更好，用的最高境界是没你不行。
2、没有人能成就你，只有你做的事能成就你;
3、你做的事值钱你就值钱;你把事当回事，领导就会把你当回事;
一、结果思维
1、做工作就是做结果，没有结果的酬劳是耻辱。
2、要结果不要理由，业绩增长=干掉理由
3、用领导想要的结果标准来评价自己的结果
4、结果是生存的底线
二、执行思维
1、执行，没有理由与借口
2、要执行别人先执行自己
3、不是理解了才执行，而是执行中去理解
4、勇敢地去面对，面对就是成长
三、百分百投入
1、要么不做，要做就 100%投入，要做就做出最好的结果
2、主动就是享受，被动就是难受，无论是享受还是难受你都需要接受

第二部分:卓越团队的特质--有担当
1、阻碍你成功的*因素-推卸责任。
2、你存在的价值只有一个，就是解决问题。
一、为什么要担当?
1、责任的承担就是能力的提升;
二、如何面对承担责任带来的压力?
1、当你不舒服时，就是你成长时;
2、批评你的人都是关注你的人;
3、使我痛苦者，必使我强大;
三、如何负责任?
(一)承担责任凡事从自己身上找原因
1、我是一切问题的根源，有错都是我的错;
2、只为成功找方法，不为失败找理由;
3、要想让事情变好，先让自己变好。
(二)工作高标准、严要求
1、负责任就是给领导解决方案，而不是把问题抛给领导;
2、永远把最好作为自己及格的标准第三部分:卓越团队的特质--有立场思考:能人为什么会怀才不遇?
一、用心
(一)超越领导的期望，不辜负领导的信任(二)用领导的心做员工的事
1、凡事换位思考一提升自己的领导能力
2、凡事总结三点一提升自己的总结能力
3、凡事马上行动一提升自己的执行能力
二、定心--心定下来才有未来
1、要经得起诱惑，忍得住寂寞
2、定位一个行业，定位一个企业，定位一项技能
3、雄心的一半是耐心，聚焦当下，剩者为王
4、幸福都是奋斗出来的

第三部分:卓越团队的特质--有团队精神
思考:1、没有完美的个人只有完美的团队: 2、公平的是买卖，不公平的是合作:
一、团结
1、发生矛盾普通人把关系搞断，高手永远向前推进
2、事发生完焦点永远放在解决上，而非情绪上
3、普通人受性格影响，高手使用性格
二、定位
1、对上服从，对下服务
2、按本色做人，按角色做事

第四部分:卓越团队的特质--有德行
1、家庭和睦是职场的基业长青;
2、常怀感恩之心，让我们走的更远
①感恩父母给我们生命
②感恩企业给我们发展和成长的平台
③感恩同事的配合，感恩客户帮我们实现人生的梦想3、永远保持一颗学习之心

成功从优秀自我做起