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MTP中层管理者综合管理能力提升训练课程

讲师:漆志军天数:2天费用:元/人关注:224

日程安排:

https://pan.baidu.com/s/1mP9wx8ixuPpjdJV0pTu0eQ 密码: f2mq

课程大纲:

中层管理者能力提升训练

课程背景
如果把管理人员的层级用人体来做比喻,高层领导相当于头部,基层管理者相当于四肢,而中层管理者则相当于人体的躯干和腰部,他们是企业的脊梁。 在组织运作当中,中层扮演着重要的执行角色,如果这个层级的员工素质和能力不足,就不可能带领团队完成部门的工作任务,最终会影响企业经营目标的实现。 因此,企业务必要通过各种手段和方法,提高和培养中层管理者的综合能力,让他们能够“双腿”走路,这个双腿指的是一个是业务能力;另一个是管理能力。如何提高管理人员的领导力和管理水平,已经成为企业重要的培训课题。 MTP课程可以帮助企业培养出优秀的管理队伍,从而提高企业的绩效。

课程内容
第一部分
角色认知
管理的基本理解;组织管理的基本原则;
管理风格自我认识; 中层管理者角色定位;
中层管理者的职责界定;

第二部分
自我管理
提升职业化素养;拥有积极的心态;
*的职业习惯;如何培养责任心?
如何提升自我领导力;

第三部分
人员管理
培养下属的原则和方法;有效指导下属的技巧;
激励下属的方法;人际关系与冲突处理;
如何建立高效团队;

第四部分
工作管理
工作目标的管理;工作计划的制定;
工作控制与协调的方法;有效执行工作任务;
工作授权的方法;

第五部分
职业风采
公众表达与呈现技巧;会议运营与管理;
有效沟通的技巧和方法;高效的时间管理

 

中层管理者能力提升训练

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