后疫情时代的创新思维课程
【课程背景】:
通过对不同行业、不同区域、不同时期企业的对比分析与胜败研究,结合老师自身多年创业实践与投资并购业务经验与心得,深入洞察中国企业当下面临最严峻的内外部挑战、最重大的企业管理与经营风险,企业该如何应对?如何快速做出调整?如何高质量解决问题?基于此,郭音老师针对性地开发并讲授本课程;本专题课程讲授以后,深受学员的欢迎和高度评价;课程关键特点:“课程实战、案例丰富、逻辑性强”。课程实战性强:所讲内容能够在学员内心深处引发强烈共鸣,并能给学员带来务实落地的工作启发和方法指导;课程案例丰富:课程讲授会采用大量的实景案例,尤其失败企业案例的剖析与复盘,让学员的学习领悟更加深入透彻;课程逻辑性强:基于科学的管理技术,课程形成了逻辑清晰的理论模型,更简单、更系统、更高效地指导学员将所学内容与实践紧密融合。
【课程对象】: 企业管理团队
【课程大纲】
后疫情时代的创新思维一:危机思维
1)疫情后时代,企业面临的核心关键挑战
2)后疫情时代的确定性与不确定性
3)导致企业外部环境巨变的三要素:新技术、新需求、新模式
4)企业应对挑战的关键要素:建立团队的危机意识
5)企业必备的12大危机规谏
6)企业风险的15个识别信号
7)企业经营风险的管控体系
8)企业经营风险矩阵:2x2风险矩阵
9)对标德国隐形*企业的战略治理之道
案例解析:多行业/失败成功/规模小大/多个经典案例深度解析
后疫情时代创新思维二::价值创造思维
1)企业价值创造的驱动力:创新
2)创新的定义与关键要素
3)创新型人才的7个关键特征
4)企业价值创造的三步骤:破立融
5)企业价值创造的起点:市场/客户
6)企业价值创造的靶心:客户痛点与客户价值创造
7)企业价值创造的3大原则
8)企业价值创造组织机制1:战略课题小组模式
9)企业价值创造组织机制2: 强化公司董事会/智囊团
案例解析:多行业/失败成功/规模小大/多个经典案例深度解析
后疫情时代创新思维三:创业思维
1)锻造企业的创业精神
2)打破企业传统固化的思维与行为
3)提升企业发展的4大驱动力
4)建立企业更加灵活的经营管理机制
5)培养企业的学习力与核心竞争力
案例解析:多行业/失败成功/规模小大/多个经典案例深度解析
创新思维的训练工具
1、公司风险矩阵图
2、创新小组课题机制
3、客户&痛点双矩阵要素图
4、创新案例分析法
创新能力测评
课程总结
后疫情时代的创新思维课程
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