职业能力塑造课程
课程背景:
人与人交往“眼缘”非常重要;而今,内卷、焦虑、效率使得客户对于我们的员工“0”容忍,如果不在与客户交往的第一眼获得青睐,销售只能是空谈。所以,为了提升金融行业员工职业形象,提升员工职业素养,网点智能化转型不单在硬件方面,更要重视软服务方面的转型,如何给客户良好的第一印象,这会是个一直被重视的课题,因此如何在近距离接触客户中,细微之处见尊重,细节之处看形象,细接之处看修养,最终提升客户信赖感便显得尤为重要。
课程收益:
● 调整心态,由心出发;了解优质服务的标准,强化客户服务意识;
● 了解服务礼仪的意义,以及提升自我、银行职业形象的方法技巧;
● 掌握高标准职业形象、银行业考核标准、个人魅力成交技巧。
课程对象:银行从业人员、柜面经理、业务经理等金融从业人员
课程大纲
第一部分:仪容仪表仪态规范
导入:人类的动物性本能决定了平台的意义
第一讲:职业化素养的意义
头脑风暴:说说你以为的“职业化”
礼仪利益:成交你怎么看
一、职业化素养概述
1、职业化的4个基本素养
2、职业化的礼仪素养
3、职业化的必要性
二、礼仪三大类与实用标准
实用技巧:五感成交法
案例展示:图片及声音展示
第二讲:员工礼仪提升篇细节决定成败
一、职业化素养之商务形象魅力论
1、什么样的人容易脱颖而出?
2、印象管理:首因效应定输赢
3、统一着装的区域范围及更换要求
实用技巧:图示说明、实用详解
案例展示:18个暗访常见误区
二、仪容仪表规范
1、服务形象规范
2、标准服务形象图谱展示
3、行业规范基础营业规范细节讲解
三、厅堂仪态规范
1、规范化仪态行为标准
2、规范化仪态眼神标准
第三讲:员工服务礼仪训练篇行动决定结果
1、员工仪容仪表规范展示及纠偏
2、员工服务动作规范练习
3、接待演练---现场模拟演练
第二部分:规范化服务流程部分
第一讲:银行柜面优质服务训练之服务意识篇银行服务意识重要性
一、银行基层销售人员角色定位的重要性
1、营业网点职员自我角色定位的重要性
2、打造银行温馨化服务,我是谁自我定位
3、打造银行温馨化服务,我去哪方向定位
4、打造银行温馨化服务,怎么去方法定位
二、服务意识决定服务行为,服务行为决定服务结果
钓鱼理论:服务即是“我为人人,人人为我”
1、员工必备七大服务意识要素
2、强烈的服务意识从“心”深处开始
三、提升服务意识,解读客户显性需求与隐形需求
案例:社区银行VIP跳号,千万资产险流失
案例:银行排排坐,“孤单北半球”
第二讲:客户服务标准动作篇银行标准化+规避性礼仪实操动作讲解
一、银行员工仪态的意义解读(小我与集体)
1、银行柜面服务递物、接物及服务指引手势训练
2、银行柜面服务标准手势四部曲
3、银行柜面服务招迎手势五部曲
二、厅堂规范化服务流程7部曲
1、厅堂7步曲流程
2、厅堂7步曲规范话术及意义
3、厅堂规范化服务注意事项
4、合规与人情之间的规避手势及意义
三、柜面服务标准化流程
1、柜面服务11部曲
2、柜面三声服务及意义
3、客户服务标准话术模板
视频:柜面标准流程示范片
(案例分析、短片观看、示范、分组练习、现场模拟演练、讲师点评)
第三讲:厅堂服务训练之标准化服务篇
一、标准化客户接待礼仪
二、厅堂高端客户/客户接待常识
1、温和亲切的态度(相由心生)
2、简洁得体的表达(5种表达方式)
3、诚恳的接待、贴心的照顾
4、介绍(介绍自已、介绍他人、介绍集体)
5、称呼(新客户、老客户、年龄性别不同)
6、善于倾听(捕捉客户信息的5个细节)
课堂练习:客户接待标准流程接待演练(选择自己小组熟悉的产品)
情景演练:请各组自己设计场景,根据服务规范标准动作,进行情景剧表演
分组点评:请各小组进行重点点评:柜面服务388步骤、客户服务标准话术模板
老师点评:讲师总结知识点并点评
第三部分:银行员工心态篇
一、做最好的自己
1、“最”字你的字典怎么解
2、认清自己
3、“放下”之前我们要做什么?
二、银行里的三种“社会人”
1、有一种人叫人力
2、有一种人叫人才
3、有一种人叫人物
头脑风暴:你要成为哪样的“社会人”
三、选择有三种答案
1、一个是承担
2、一个是逃避
3、一个叫凑合
四、职场,是一场“自度”
1、放下是为了更好的开始
2、开始是为了更好的成就
3、人生其实只有三件事
职场故事:我的“中国机长”历险记
职场故事:认清职场与“我”
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