讲师公开课内训文章


首页>公开课程 > 创新思维 [返回PC端]

训练逻辑思维,争当职场精英

发布时间:2025-03-15 22:37:48

讲师:张书豪天数:2天费用:元/人关注:2678

日程安排:

课程大纲:

逻辑思维训练课程

前言:人与人之间的区别除了智商和勤奋以外,*的不同在于思维,而思维是可以训练的;马云、任正非这些企业家的最强项正是在思维;
       为什么职场精英都是逻辑控?
       为什么管理的基石是逻辑思维?    
一、课程背景:
1.东西方的管理中,区别*的在于什么?--科学、逻辑.
2.一个拥有逻辑思维的管理者会更加理性的思考,而不是感性的判断;.
3.逻辑思维是帮助管理者思考,而不仅仅是方法和规则;
4.逻辑思维可以帮助管理基于事实而不是情感做出管理的各种决策;
5.很多管理者在工作中总是被挑战,因为没有逻辑思维;
6.还有的管理者在工作被批为没有思路,因为没有逻辑思维;
7.有的管理者遇到新问题就束手无策,因为没有逻辑思维;
8.有的管理者在解决问题时,抓不住重点,因为没有逻辑思维;

二、课程目标及收益:
1、让学员理解逻辑思维的定义;
2、让学员理解逻辑思维的5种方法、7种全面思考问题的方法;
3、学员理解逻辑推理的两种方法;
4、让学员在决策、解决问题、目标管理中应用逻辑思维;

三、授课特点
1.“实战、接地气、解决问题”是课程的*特色,也是本课程的不懈追求;
2.通过大量的企业实际的案例、演练帮助学员真正实现从感性思维向理性思维的转变
3.2天内完成5大议题,12个案例分析题;
4.课程目标不仅仅为了让学员学习逻辑思维表达,不断的帮助学员梳理和改善过往的思维方式,从主观的形象思维转向科学的思考方式,从而真正的学习科学的思考方式,以数据、事实、案例佐证观点;
5.课程不是以知识的讲解为目标,而是通过分组讨论,案例教学,互动式研讨,现场PK来帮助学员理解知识,并有所感悟;

四、课程大纲:
一、学习逻辑学的思想准备—转变自我 理念先行
本节:主要解决学员的理念转变问题,重点从基础要求引出逻辑思维的重要性。
. 确认事实
. 留意观念的本源
. 观念联系事实
. 避免闪避式语言

二、逻辑的概念—了解概念 层层递进
本节:主要解决逻辑究竟是什么的问题。
1.逻辑的概念
爱因斯坦的幽默:该死的煤灰…..
2.同一律
3.排中律
4.充足理由律
5.矛盾律

三、4种收集、筛选信息的思考方法—懂得思考的逻辑 才能有效的思维
本节:主要解决究竟如何进行逻辑思考的问题,通过讲解逻辑思维的方法来收集信息、分析问题,最终解决问题。
1.全面思维MECE
. 麦肯锡MECE的定义:完全穷尽 相互独立
. 案例:该分类有什么问题?
2.全面思维的7种方法
2.1黄金三圈思考法 What—Why—How
. 如何思考解决总经理提出的问题?
. 该团队建设的费用该如何得到上级的审批?
. 黄金三圈思考法的延伸
2.2时间顺序思考法或流程法
. 演练:该如何思考这种方案?
2.3结构思考法
. 该如何分析这家企业业绩下滑的原因?
. 为什么这家企业的人员流失率居高不下,却无对策?
2.4工具法比如4P、4M1E
. 工具思考法的作用
. 以下情况该如何寻找对策?
2.5头脑风暴法
. 头脑风暴的要求
2.6二维思考法
. 二维思考法的定义
. 如何寻找两个维度?
. 二维思考法的应用
l三种管理矩阵的由来
. 练习:向上级汇报该如何使用二维思考建立矩阵?
2.7 管理公式法
3.漏斗思维法—接地气思考法
. 漏斗思维的概念
. 漏斗思维的应用
. 不要用更高层的概括掩盖自己思考的不足
. 演练:漏斗思维在寻找方案中的作用
. 练习:该如何使用漏斗思维寻找需要的信息?
4.证据思维法
. 什么是证据?
. 为什么需要证据?
. 数据、事实的重要性
. 证据收集的基本要求
. 演练和思考:2018年高考作文题目解析
. 演练和思考:该如何处理Mary的问题?
5.深井思维:挖掘核心原因
. 5why法的概念
. 深井思维在解决问题中的应用
. 演练:王先生该如何处理该问题?

四、逻辑论证的基本原理—推理的核心在于科学
本节:主要解决有了信息如何进行推理并得到结论的问题,重点讲解推理的两种主要形式。
1.逻辑论证的两种基本形式
. 演绎和归纳的概念
. 演绎论证中前提的重要性
. 分析:*贸易战中,特朗普这段话的问题在哪里?
. 演绎的核心是三段论
2.归纳的核心是寻找证据和样本
. 归纳的定义和缺陷
. 思考:为什么火鸡失败了?
. 思考:黑天鹅为什么会出现?
. 演练:为什么这种判断是错误的.
. 思考为什么我们会持续犯这种错误?
3.演绎和归纳的区别
. 一般到个别还是个别到一般?

五、逻辑思维在企业管理中的应用—学以致用是关键
本节:主要解决在实际工作中如何应用的问题,通过实战演练,加深印象,形成逻辑思维的习惯。
1.逻辑思维在解决问题中的应用
. 问题的分类
. 解决问题的黄金三圈思考法
. 解决问题的三个不走
. 核心问题解决在于收集证据
. 寻找原因先假设,再验证
2.逻辑思维在职场沟通中的应用
. 如何有效的说服他人
. 如何让你的汇报得到认可?
3.逻辑思维在提案中的应用
. 提案必须清晰有理由(证据思维)
. 提案必须以数据如成本、收益为核心(证据思维)
. 提案必须考虑风险(全面思维)

逻辑思维训练课程

上一篇: 金字塔思维在商务沟通中的应用
下一篇: MTP-中层经理的管理技能提升


其他相关公开课程:


联系电话:4000504030
24小时热线(微信):
13262638878(华东)
18311088860(华北)
13380305545(华南)
15821558037(华西)
服务投诉:13357915191

 
线上课程关注公众号