总有人觉得在职场上要干一番大事儿，鸡毛蒜皮的小事儿不值得，但事实上是，职场哪有那么多的大事儿，基层的员工事儿做的都不大，所以要想跟别人拉开差距，最重要的就是在小事儿上，在细节上花功夫做到位，下面的这四个小事，做好了就能超过80%的职场人。
第一，沟通顺畅+办事靠谱。大多数人大部分的工作没到凭智商的程度，一个人如果能在工作中做到沟通顺畅+办事靠谱，就可以超过很多的人。
第二，接受任务要问清楚。领导分配任务时，不能只会说好的好的，要确保自己已经听懂了，明确好交付的时间和质量的标准，不要因为不好意思而不懂装懂。
第三，执行时要及时反馈。执行时尽量要做到凡事有交代，件件有着落，事事有回应，避免做什么事都要人催第二遍，甚至催第三遍。
第四，想清楚问题再找人帮忙。别浪费别人的时间，能百度的东西尽量不麻烦别人，张口求助要确保自己的问题有质量。
最后总结一下职场上要做好，其实很简单，那就是想的清楚，说的明白，做的靠谱。
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