职业的稳定性没那么重要，一直不跳槽才会越来越不值钱，现在的职场对大龄人士不太友好，趁着年轻机多，在一个公司待两三年就可以动一动，长期待一个公司不利于加薪，公司宁愿用两万招个新人，也不愿意给只有月薪八千的你涨工资，当你遇到了以下几种情况，就可以选择跳槽了。
第一，现工作对个人的发展受限。如果不能满足你物质、职位、资源的需求，除了画饼没有实质东西，趁早走人。
第二，个人追求和公司发展不匹配。每天都是无意义的内耗，那就要及时止损。
第三，想要改变现状。工作环境，不如人意，人是不可能选择同事和领导的，如果你不喜欢他们又忍无可忍，那就可以换一个公司去找顺眼的人，如果你没有任何顾虑，那就勇敢跳槽，人的沉淀是靠自己积累的，和待一个公司时间长短，没有正比关系，打工人只有被割韭菜的份，所以跳槽不是一件坏事，多试错才会遇到合适的地方。
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