如果不是生活所迫，谁会把自己逼得一身心眼子，特别是体制内，领导都是老狐狸，下面这二十个心眼子，让你和领导过招的时候不再受委屈。
一、跟领导打交道，只要用好下面这四字真言，能解决百分之九十的问题，这四个字就是对、是、好、改。
二、领导需要你埋头苦干，但是埋头苦干的人，领导一般都看不见。
三、不管领导对你有个什么承诺，只有兑现了才算数。
四、要想知道领导喜欢什么样的下属，看看他怎么对待他的领导就行。
五、要把百分之九十的精力，用于维护好领导的关系，而不是和同事的关系，领导关系维护好了，原来关系不好的同事也会向你靠拢。
六、对于领导而言，你所看到的，恰恰是领导想让你看到的。
七、向上管理的本质，就是合理的调控领导对你的期待，而不是让领导对你指手画脚。
八、不管你和领导的关系有多好，都不能毫无保留的相信和依赖他。
九、领导也是人，对于不熟悉的人，让他感到不安，反之那些早请示晚汇报的人，让领导觉得更容易掌控，更有安全感。
十、记住要站在领导的立场想问题，站在自己的立场解决问题。
十一、越是心术不正，又没有能力的领导，越擅长道貌岸然。
十二、职场不怕被利用，就怕你没用。
十三、责任心别太强，领导重视什么，你就干什么。
十四、不要相信领导给你画的饼，可以假装吃，但千万别当真。
十五、领导不会关心你做的有多累，他只关心怎么利用你，才能物超所值。
十六、只谈梦想不谈累的领导，大多不靠谱，因为那是领导的梦想，不是你的梦想。
十七、表面上的服从是你对领导*的尊重。
十八、领导最喜欢执行力强的人，他指哪你打哪。
十九、大多数单位不跟领导要求升职加薪，就真的不会给你升职加薪。
二十、单位里只有两种人，主角和龙套。
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