面试过很多人，最尴尬的场面，就是我的沟通能力很强，那讲个事儿证明一下，结结巴巴说不出来，沟通很难，有人干了很多年，都不知道怎么沟通，想在面试里证明就更难，沟通分为两种，对外沟通和对内沟通。
一、对外沟通的对象，是你的客户，或者供应商，区别在于话语权在谁手里，所以对客户的时候，沟通能力就体现在能不能管理好客户的预期，能不能应付客户挑剔的需求，能不能把钱收回来。对供应商的时候，沟通能力就体现在，能不能按照计划保质保量的让他交付。
二、对内沟通的对象，是你的上级或者平级，面试的时候，肯定是跟上级沟通更重要，任务能不能听得懂，执行的好不好，中间出了什么问题，怎么办？
举个例子，证明沟通能力强，比如负责一个项目，首先需要跟客户对接，为了搞好关系，每天都往他那跑，去回答他关于项目上的问题，与此同时，为了能内部推进项目，需要跟产品和技术搞好关系，所以给他们提需求的时候，都带着零食或者奶茶，确保他们按时上线我的项目，在项目执行的过程里，每两天就会发现一些问题，都会和领导通过电话沟通，讨论这些问题的处理方案，之后在我很强的沟通能力下，这个项目顺利完成了。整个过程中，并没有说我的沟通能力很强，但是我很清楚，沟通到底分哪几种对象，哪种对象怎么去沟通，要达到什么目的，这样沟通能力强，自然就体现出来了。
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