维度 | 具体内容 |
---|---|
培训方案概况 | 有多个关于供应链管理的培训方案,包括面向企业基层管理人员的供应链管理理念培训、建立供应链管理体系培训、供应链风险管理规范化管理培训、个性化定制产业链供应链管理人员培训等。不同方案的培训时间、对象、目标和方式有所不同。例如,企业基层管理人员供应链管理理念培训时间为6课时。 |
培训对象 | 主要包括企业基层管理人员、采购人员、生产计划人员、物流管理人员、供应链管理人员等。不同方案对培训对象有不同的要求,如了解供应链风险管理及应对策略、熟悉供应链管理各环节、掌握关键绩效指标(KPI)、具备团队协作和沟通能力等。 |
培训目标 |
1. 了解供应链管理的定义、模式、理论和基本概念与原理。 2. 熟悉供应链管理的关键要素,如供应商管理、库存管理、运输与物流管理、信息管理、风险管理等。 3. 掌握供应链管理的实施关键点,通过“啤酒供应链的模拟游戏”等课堂练习加深理解。 4. 提高员工在供应链管理方面的专业能力,包括相关工具和技能的运用。 5. 培养员工在供应链中的协作精神,提高跨部门、跨企业的协同效率,加强企业间的合作关系。 6. 发现和改进供应链管理中的瓶颈和问题,优化流程,降低成本,提升整体运营效率。 7. 提高员工对供应链风险的识别、评估和应对能力,建立健全的供应链风险管理体系,确保供应链的稳定和安全。 |
培训内容 |
1. **供应链管理概述**:介绍供应链的概念(不同机构和学者的定义)、供应链管理的定义(对商品从供应商到最终消费者整个流程的管理,包括物流、信息流和资金流)、重要性(降低成本、提高运营效率、增强市场竞争力等)、关键要素(供应商管理、库存管理等)以及与企业成功的关系。 2. **供应链设计与优化**:包括供应链网络设计与优化,如供应商选择、库存管理、运输与物流等方面的知识和技巧。 3. **供应链协同与信息共享**:探讨如何实现供应链各环节的协同与信息共享,提高供应链的透明度和响应速度。 4. **供应链风险管理**:分析常见的供应链风险类型(供应风险、物流风险、技术风险等)及成因,教授风险评估、预警及应对的方法和策略。 5. **其他方面**:如企业管理模式的演变及其进展、现代企业面临的新环境(“3C”因素、信息技术发展、消费观念变革等)、传统管理模式及其缺陷等内容也会在培训中涉及。 |
培训方式 |
1. **线上培训**:利用在线学习平台,让员工在任何时间、任何地点都能参与培训,灵活方便,适合在职员工。 2. **线下培训**:组织集中式培训活动,邀请行业专家进行授课,提供面对面的交流和学习机会,有利于建立深度联系和互动。 3. **混合式培训**:结合线上和线下培训的优势,既方便员工随时学习,又能提供面对面的交流机会,满足不同员工的需求。 |
培训安排 |
1. **考核与反馈**:建立有效的考核机制,对员工的培训成果进行评估,如通过问卷调查收集参训员工对培训内容、形式、讲师等方面的反馈,通过考试评估员工对培训内容的掌握程度,观察员工在实际操作中的表现评估其技能掌握程度。同时,积极收集员工的反馈意见,不断改进培训方案。 2. **时间安排**:充分考虑员工的实际情况,选择在工作日晚上或周末进行,避免影响正常工作。 3. **内容安排**:涵盖供应链管理的各个方面,包括采购、库存、物流、风险管理等。同时,根据员工的需求和层级,设计不同难度的课程。 4. **师资安排**:邀请具有丰富经验和专业知识的行业专家和学者授课,也可以邀请公司内部的优秀员工分享经验。 |
培训效果评估与反馈 |
1. **评估方式**:通过问卷调查、考试成绩、实际操作评估等方式进行评估。 2. **评估内容**:包括培训目标达成度、知识技能掌握度、态度和价值观转变、实际工作绩效等方面。 3. **反馈机制**:在培训过程中和结束后,及时向参训员工反馈评估结果,根据评估结果提供针对性的建议和改进措施,对参训员工进行跟踪,了解其在培训后的工作表现和改进情况。 |
培训后服务与支持 | 例如,石墨烯公司在培训结束后,组织专人对培训过程中涉及的资料进行整理和归档,确保资料的系统性和完整性,并建立资料分享平台,将整理好的培训资料上传至平台,供员工随时下载和学习。 |
相关定义及概念 |
1. **供应链**:不同机构和学者有不同定义。*供应链协会认为是涵盖从原材料供应商到用户有关最终产品或服务形成和交付的每一项业务活动;英国物流专家Martin Christopher认为是涉及将产品或服务提供给最终消费者的上下游企业组织构成的网络;*学者Stevens认为是通过增值过程和分销渠道控制从供应商的供应商到用户的用户的流程;*战略学家Michael E. Porter认为是“附加价值链”,即商品进入消费者手中之前行业与行业之间的联系;中国国家标准《物流术语》认为是生产及流通过程中,涉及将产品更新换代或服务提供给最终用户的上下游企业形成的网络结构。 2. **供应链管理**:对商品从供应商到最终消费者的整个流程的管理,包括物流、信息流和资金流。其关键要素包括供应商管理、库存管理、运输与物流管理、信息管理以及风险管理等。 3. **供应链风险管理**:对供应链中潜在风险进行识别、评估和控制的过程,旨在确保供应链的稳定性、连续性和高效性。常见风险类型有供应风险(供应商破产、供应中断、原材料价格波动等)、物流风险(运输延误、货物损坏、库存积压等)、技术风险(技术更新、信息系统故障、网络安全等)。 |
备注:不同的培训方案在具体内容和侧重点上可能会有所差异,但总体围绕供应链管理的各个方面展开,以提升员工在供应链管理领域的专业能力和企业的供应链运营效率。
术语解释: - “3C”:指顾客(Customer)消费水平提高、企业之间的竞争(Competition)日益加剧、政治经济社会环境的巨大变化(Change),是用户需求多样性与市场变化不确定性的根源,也是促进企业提高竞争力的外在压力。 - 关键绩效指标(KPI):是用于衡量员工或组织在供应链管理等业务活动中绩效表现的重要指标,帮助企业评估目标的达成情况和运营效果。
|
||
联系电话:4000504030 |
![]() 线上课程关注公众号 |