快速成交36计 

第一步：接近顾客
观念篇
第一印象定成败
注意事项
1、递名片与自我介绍
2、心智决定成败
3、卖产品，先卖尊贵
4、以感恩的心待客
实战篇
点石成金
情景一：当顾客进入店内
第一计：察颜观色、礼多人不怪

房地产专业销售流程与技巧 

销售流程培训课程大纲

第一部分：课程简介
一、为什么必须重视售楼人员培训？
二、从课程中我们将会学到什么？
1、学习成为顶尖的销售高手
2、学习一套销售教练技术
3、学习一套销售专业系统
4、学习顶尖的销售观念
三、课程导

二手房地产专业销售实战技能培训 

售楼技巧培训

第一单元、二手售楼人员素质的提升
1、售楼人员的“单车理论”
2、推销员素质的双重三角形
3、顶尖推销员素质的三重三角形
4、杰出售楼人员到底需要具备哪些知识
5、销售人员21种能力比照表
6、推销员的三层级修炼
7、

《疯狂销售》 

销售策略技巧课程

激励篇
1、做销售不要总是为了钱
2、拜访量是生命线|
3、按部就班做好流程,结果自然会出来
4、销售人员就是信心的传递者
5、打破常规,不要自我设限
6、不放弃、不抛弃！！
7、学会时时找到自己的PK对象
8、销售人员要有

汽车专业导购技巧 

汽车导购技巧培训

第一章：销售五步循环
第一步：寒暄（接近顾客）
情景一：当顾客进入展厅内
-技巧一：打招呼技巧
-技巧二：吸引注意力技巧
-技巧三：赞美对方，获取好感
情景二：当顾客自己在看车时
-技巧一：随机介入技巧
-技巧二：诱发兴趣技

《房地产专业销售流程与技巧》特训 

房地产销售技能培训
一、本课程七大致胜卖点
  1、完全实战型，即学即用，没有花架子。
  2、课程体系完整而严紧，完全覆盖销售过程的死角。
  3、既有理论的深度，又有技巧应用的宽度和具有可延续使用的长度。

绩效突破与卓越团队 

企业高绩效课程

第一天上午
第一场特训：“风中劲草”分组演练
本活动源于美国“IBM”公司的领导力训练体系，宗旨
1、在发掘员工每个人在团队中的位置及与团队互动的效能
2、让每个人看清与团队的关系及自我状态，
3、反省员工在团队中的合作

产品上市推广策略与营销计划 

产品推广营销课程

1、新产品发展的战略决策与策略规划
-市场:消费者, 中间商, 生产商, 供应商
-产品: 4P, 生命周期, 品牌
-可持续成长:新产品的开发和新品牌的建立
-新产品开发: 概念, 研发, 预测, 资源, 决策, 计划, 协调, 上市
项目管理: 全局观念, 具体

打造优秀店长执行力 

优秀店长能力培训

一、优秀店长的角色定位
1、经营者角色
代表公司、老板，代表员工，代表品牌，是一店之主，是灵魂人物。
2、执行者角色
对公司的政策，经营标准，管理规范，经营目标和任务的切实执行。
3、激励者角色
要善于激发下属的工作热情和潜能，搞好工作气氛，大限度地发

塑造现代企业优秀员工十一种职业心 

员工职业心态塑造培训

1、道德心态
要建立职业道德观念，要融入公司的文化，个人要适应公司，而不是公司来适应
个人。

2、大我心态
（1）大团队心态:
心中有全局，事事从企业的整体利益和角度去看问题，去处理问题，克服
个人英雄主议和本位主义的狭隘的价值观，要将个人带

打造中国金牌店长 

金牌店长打造课程

第一部分：金牌店长门店工作行动手册
一、店长的角色
1、代表者
2、执行者
3、激励者
4、协调者
5、指挥者
6、培训者
7、控制者
8、分析者
二、店长、副店长的职责
（一）店长