你还在以为你的对手是竞品吗?No,一招教你如何找出隐形竞争对手。我们以谷歌为例,你觉得谷歌的竞争对手是谁?是facebook吗?是苹果吗?都不是,谷歌的竞争对手,是谁呢?你可能想都想不到,谷歌自己说,我们的头号竞争对手是NASA,也就是*国家航空航天局。为什么?因为NASA会抢走谷歌的人才和facebook,苹果抢人你来我往,大家互有胜负。但是谷歌的工程师如果收到NASA的邀请,谷歌几乎招架不住。
所以如何找出隐形的竞争对手呢?教你一招,那就是谁在和你抢人才,而且你还很难对付的,谁就是你的头号对手。因为人才是企业的重要资产,甚至是排在首位的资产。但是,找人却是天底下最难的事儿,遏制住了你的人才储备,也就等于掐住你的脖子,打败你的往往是那些比你还能吸引你要的人才的企业。所以人才的流动分析这件事需要定期做,持续做。谁能发现这些数据背后的秘密,谁才有可能成为长期的赢家?
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