李青刚

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和不同领导相处的方法与应对

讲师:李青刚   已加入:3854天   关注:2269   


其实就记住一点,把领导琢磨透了,就超过了80%的竞争对手,每个领导都有自己的毛病,想轻松应对不同的领导,下面十种方法直接拿去套用,总有一招能把领导拿捏住。

第一个,心术不正的领导。必须要和他保持足够的心理距离,明面上只配合他做那些合规合法的事儿,工作以外最好不要任何交集。

第二个,嫉妒心重的领导。一定要向他多表忠心,但是不管是因公还是因私,如果对其他领导的好感超过对他的好,千万别让他知道。

第三个,控制欲强的领导。要多请示,多汇报,特别是重要工作的进展情况,要实时同步给他,让他知道。

第四个,喜欢攀比的领导。就要多夸赞,多吹捧,多给他戴高帽,让他有自己比别人强的感觉。

第五个,性格很强的领导。汇报工作的时候,要先说重点和结果,别管遇到多急的事儿,都别慌,要表现出镇定的状态。

第六个,性子比较慢的领导。要自己心里有数,重要的工作要帮他控制好进度,还得及时提醒他截止的时间,还要提前把各种准备工作都要做好。

第七个,看得起你的领导。遇到这样的领导,一定要懂得感恩和珍惜,千万别动歪脑筋和耍小心眼,得将心比心,因为有可能他就是让你走上巅峰的贵人。

第八个,城府很深的领导。和他打交道,先要管住自己的嘴,如果没触碰你的底线,就不要主动招惹他,平时的时候一定要有保留证据的习惯。

第九个,平易近人的领导。不要轻易和他推心置腹,因为你不是心腹,就得要始终保持警惕。

第十个,为人正直,能力还很强的领导。这样的领导是凤毛麟角,就得多观察、多请教、多学习,努力的工作,好好的跟随,只要不搬弄是非,这就足够了。

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