职场上你怎么才能给你的领导或者老板留下一个既美好又深刻的印象？其实最简单的办法你就是去赞美她，这样你才能体现你的情绪价值。我说到这儿，你肯定会说赞美，我知道这个容易就去赞美他的优点，但是其实不然，你只知其一不知其二。你看表面上这个优点，你的领导其实都习以为常了，别人也知道你还赞美个毛线，那怎么办？我教你个招，你就得靠平时你平时就要多多查一下你的领导和老板，你心目中到底想要塑造一个什么理想的完美形象。如果你抓住这一点，我告诉你，你就去赞美他心中那个理想的形象，你这样做一定会在你的领导心中留下一个既深刻又美好的印象。
我举个例子，比如你的领导或者老板是一个很出色的女性，那你就要平时多注意留心观察她到底想要一个塑造什么样的形象，比如说是知性的女人形象，还是一个暴走的女强人形象。再比如级别越高的领导，你越从小事上要去夸她，你可千万不要什么说高屋建瓴，高瞻远瞩。这个人家早就听腻了，还轮到你去说，人家一张嘴就知道你是什么水平，你还不如夸他*球打得好，还不如夸她领带今天配的好。
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