五个红色信号判断出领导即将调走。
1、工作突然很认真。加班加点处理遗留问题，列出过去的旧账清单，一个一个解决，这是提前应对理论审计的，他调走的概率达到了百分之九十五。
2、重情重义。平时很严肃的王局，突然有同理心了。在院子里面东看西看，时不时回头看一看，这是他在留恋过去的时光，那么他调走的概率在百分之九十。
3、变得低调。如果领导一反常态，天天大门不出，也不参加任何应酬，说明他知道了人事动态。在没有正式宣布之前，任何麻烦，他都不想惹上，很低调的等结果，那么他调走的概率在百分之八十五。
4、善解人意。对下属有求必应，你去请假，他问都不问原因，直接批准了，你去报销签字，他看都不看发票就签字了，那么他调走的概率在百分之八十。
5、变得平易近人和蔼可亲，人之将走其言也善，平时严肃的领导。而今见到了老员工嘘寒问暖，攀谈过去不出意外，这位领导不是离职，就是要调走，你遇到过这样的情况吗？
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