很多人找工作难，是因为在面试中，没有很好地呈现自己的潜力，以下是四招，在面试中全面呈现潜力的方法：
一、精力是支撑潜力的基础。在面试过程中，要尽可能呈现出精气神，让对方看到自己精力充沛、充满生命力和活跃的状态，男生要干干净净，能用眼神与对方交流；女生要充满微笑，同时，面试时语速比平常稍快一点，能更好地呈现积极向上的风貌。
二、能力比经验更有说服力。讲述自己做过的事情时，不仅要讲之前怎么做的，更要讲为什么这么做，并总结出方法论和可复制的能力，只讲做了什么是经验，而思考总结出方法论是能力，能力更有潜力，在公司能继续发挥作用，经验可能失效。
三、学习能力是潜力最好的验证。去公司面试前，要提前研究公司的行业、产品，体验产品并研究竞品，这样在面试中能更好地与面试官互动，提出高质量的问题，提前学习体现了有潜力。
四、积极主动是潜力的保障。所有面试官都想找到积极主动的人，积极主动的感觉可以通过沟通呈现，比如说话时往前倾，主动询问公司的挑战，为未来工作提前做准备，让面试官看到人的状态是积极向上的，就不会担心招到躺平的人，这也是高潜的典型画像。
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