上班很累是因为太在意领导,内容如下。
一、对领导祛魅。领导可能是非理性的,布置任务可能是一时冲动,目的也可能不纯粹,对员工的评价可能不客观。如领导给员工定下半年从 60 万做到 1000 万业绩的目标,实际是领导自己年初立了军令状但上半年只完成 60 万,想让员工背锅。
二、正确对待工作和领导。工作是金钱交易关系,不同于结婚,提离职不必紧张,若在公司压抑且不被领导认可,可换公司和领导,要培养随时跑路的能力(可迁移能力)。
三、无条件自信。领导可以批评或 PUA,但自己要无条件自信。神经科学研究表明,反复接收某种信息会强化大脑相应神经回路,要多给自己积极心理暗示。如想晋升总监,就对自己说已经是总监并像总监一样思考,不要自我否定。
|
||
联系电话:4000504030 |
线上课程关注公众号 |