四个职场禁忌：
一、逾越职业边界。职场中每个人都有特定角色和职责，cos 别人角色做越界之事会破坏职场秩序。
二、工作粗枝大叶忽略细节。如错过截止日期、提交错误报告、公众场合失误等，这些看似小问题，却可能成为老板辞退你的理由，成功在于对细节的关注和把控。
三、停止学习和成长。在职场快速发展中，持续学习是保持竞争力的关键，停止学习会被时代淘汰，沦为行业落后者。
四、缺乏对自我的认知。职场上人员多样，有人好高骛远，有人妄自菲薄等，若对自己没有清晰认知，就无法发挥自身潜能。
记住职场每一步都重要，避免犯错就是为职业生涯铺路。
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