团队领导力提升课程
对象
企业中层管理人员、基层管理人员以及青年骨干员工
目的
搭建团队管理
管理者能力的训练
对象
企业中层管理干部，基层管理人员，高级专业人员
目的
弄清事实，把握关
团队协作障碍的克服
对象
企业高层管理人员、中层管理人员
目的
克服高管团队和中层干部在团队
管理技能训练的课程
对象
大中型企业中高层管理人，公司决策层，部门总监，部门经理
目的
提升
复盘方法培训
对象
集团中高层管理人员、中基层管理人员
目的
夯实管理体系，提升管理技能
沟通的技能方法
对象
企业中基层管理人员、人力资源管理人员、一线主管/员工
目的
看出人表，
教练式领导力的训练
对象
公司中高层管理干部、基层管理人员
目的
发挥领导力潜能，提升团队士
树立积极阳光心态
对象
集团基层管理人员、企业经营服务人员
目的
培养积极向上的工作态度，打
时间管理技巧方法
对象
企业中基层管理人员、中青年干部
目的
有效提升个人对时间和精力的管理
管理人员管理能力的提升
对象
一线经理、中层管理者、人力资源管理者
目的
快速提升管理人员情
教练式领导力的培训班
课程背景
管理者的教练辅导、高效沟通和绩效改善一直是非常重要的能力，世界上包括宝洁、爱立信、通用电器、IBM等500强企业都在运用教练式的方法与技巧去解决如何让自己的沟通技能copy到部属的身上？如何发挥平级的全部潜力、让平级自主地去工作？如何增加自
结构化思维的培训班
【课程背景】
没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏说服力、甚至降低整个组织的工作效率。究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构，结构性思维可以帮助我们在表达核心观点的基础上，有理有据、条理分明地证明这个观点，使我们能够做到清晰思
执行力体系培训
课程对象
集团中层管理人员、企业基层管理者
课程目的
高效提升集团中层和基层管理人员的执行力
课程背景
执行力是一个老生常谈的
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