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职场请假的三个黄金框架

讲师:谭秀秀   已加入:1180天   关注:2266   


想请假就去请假,有啥感觉不好意思的,领导让加班的时候也没见他有多么不好意思,但是觉得还是要找好理由给彼此都留一份体面,三个框架,可以直接照着往里面套,百试不爽。

第一,请年假怎么说?重点是要凸显之前已经为不休年假做出的一些努力。推荐用问题+之前的努力+保证。比如:领导我最近想休一下年假,我儿子之前和我吵过很多次了,想去看周杰伦的演唱会,之前一直在忙,就一直没去,现在想趁着咱们部门清闲点了,带他去看看,手头上的工作,我已经和小王对接好了,保证不耽误任何工作进程。

第二,请病假怎么说?这个重点是事实本身,直接摆事实,讲打算就行。比如:领导这段时间,我感觉身体不舒服,去医院检查了一下,发现了在这里有一点小毛病,医生让我再做一个全面的检查。您看能不能工作暂时交由小王去负责?

第三,请事假怎么说?这个重点是问题的急迫性,所以就用问题+时长+对策就行。比如:领导,我想明天请个假,有一笔房贷明天就要到期了,而且必须去市里面的定点才能还这笔贷款,这次确实也是万不得已才请假的,您可以随时指示我,给您添麻烦了,还望批准

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