领导调动你的岗位,你不想去,应该怎么回答
讲师：董怡 已加入：1181天 关注：2570
<p>很多人一听到调岗，就直接回绝领导（我不想去，为什么不让XX去，让我去）。驳了领导的面子不说，还断了回旋的余地。所以这个时候，即便你内心翻涌，表面也要从容不迫，不要着急，简单粗暴的拒绝领导要用缓兵之计，谢谢你的关心，我需要先考虑一下，晚两天再给你回复。借此多给自己争取一些思考的时间，想明白这三件事。<br />
第一，这个事儿有没有回旋余地。<br />
第二，调整的原因具体是什么？到新的岗位大概要干多久？<br />
第三，有没有比你更适合的人去这个岗位。<br />
1、如果这个岗位领导不是非让你去不可，而且你也找到了合适的人选，你就可以这样回复（领导，非常感谢您的栽培，但我还是想继续在这个岗位跟着你干，等能力达到了一定的水准。再调我去新岗位，这样才不会给你丢脸。相比之下，XX比我更适合这个岗位，这个机会领导是不是能够让给他呢？）<br />
2、如果领导就是想边缘化你，给自己的人腾位置，不如直接先答应，给领导一个面子。但是你必须提前把后路铺好，怎么说呢？（你说领导，我想了好几天，既然这是你给我的安排，我坚决服从，再苦再难，我也要去，不仅要去，而且我会干得好好的，争取做出成绩，给你争光。不过领导，你也知道我家里的情况，希望一年之后有机会，您把我还是调到你身边来。您看怎么样？）</p>
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